Solliciteren

Schrijf je in voor arbeidsbemiddeling en solliciteer gericht op deze vacature.

Deze vacature bestaat helaas niet (meer).

Inhouse Intercedent - HR medewerker

Start People Inhouse Services - Leerdam

Standplaats
Leerdam
Opleiding
MBO
Vakgebied
Commercieel
Vacaturenummer
1AV0039831

Voor onze Inhouse vestiging in Leerdam zoeken we een enthousiaste intercedent die het team komt versterken! De vestiging bediend drie grote Inhouse klanten op het gebied van productie en logistiek. Bij elk van deze klanten zitten we dagdelen tot volledige dagen Inhouse.

Voor ons gezellige, gemotiveerde en hard werkende team in Leerdam zijn wij op zoek naar een Inhouse Intercedent. Als Inhouse Intercedent werk jij vanaf de inhouse vestiging bij de klant. Wij hebben een aantal grote opdrachtgevers waar wij ons 100% voor inzetten. Als echte planner weet jij precies welke flexmedewerkers in je poule beschikbaar zijn en op welke diensten/competenties ze ingezet kunnen worden. Je draait er je hand echter niet voor om als je de planning door ad hoc aanvragen volledig om moet gooien. Ook bespreek je het functioneren van je flexmedewerkers en adviseer jij je klant over de processen m.b.t. tot het flexibel personeel. Voor je flexmedewerkers ben jij het eerste aanspreekpunt en je bent dan ook een ster in het onderhouden van je relaties met de klant en kandidaat.

Als Inhouse intercedent ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen van je flexpool, werven van flexmedewerkers en kandidaten voor structurele functies, je geeft rondleidingen aan potentiële flexmedewerkers en als je kandidaat gaat starten verzorg jij het gehele administratieve proces dat daarbij komt kijken. Als adviespartner zit jij regelmatig met je klant om de tafel om te kijken of de werkprocessen nog efficiënter ingericht kunnen worden om bijvoorbeeld kosten te besparen of om rapportages door te nemen.

We beginnen iedere dag met een dag overleg. Onder het genot van een kop koffie of thee bespreken we de stand van zaken, de cijfers en worden er acties uitgezet. Je maakt je eigen planning en je hebt veel vrijheid in je werkzaamheden. Vaak kom je er aan het eind van de dag achter dat je niet alles van je lijst hebt kunnen doen. Het is belangrijk dat je prioriteiten kunt stellen, want er komt dagelijks veel "even tussendoor".

  • Je hebt een hands-on mentaliteit en bent een échte doorzetter;
  • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau;
  • Je bent goed in puzzelen en gaat geen uitdaging uit de weg;
  • Snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden is voor jou geen probleem;
  • In bezit van een rijbewijs;

Jouw standplaats is in Leerdam van waaruit je meerdere klanten inhouse gaat bedienen in de directe omgeving. Met het team van Start People XL Leerdam ga jij je inzetten om het beste personeel voor onze klanten te vinden, iedere dag weer! Leerdam is goed bereikbaar vanuit bijvoorbeeld Utrecht, Tiel, Gorinchem en Den-Bosch.

Uitdagend, vernieuwend en dynamisch: dat is werken bij Start People! Wij vinden dat werk waarde creëert voor iedereen. Dus ook voor jou! Daarom bieden wij je een uitgebreid inwerkprogramma én uitstekende begeleiding. Gedurende de eerste 3 maanden volg je onze basisopleiding die heel interactief is. Daarnaast zelfstudie via e-learning, meekijken in de praktijk, zelf doen en coaching. Mocht jij al ervaring hebben? Dan wordt er een inwerktraject op maat gemaakt, precies naar jouw behoefte. Want wie blijft bewegen, komt vooruit! Daarnaast, ook niet onbelangrijk:

  • Je ontvangt een marktconform salaris tussen EUR 2.200,- en EUR 2.677,- bruto per maand op fulltime basis (40 uur per week);
  • Bonusregeling waarbij je per kwartaal, op basis van de resultaten van de regio en de totale organisatie, een leuk bedrag extra uitbetaald kan krijgen;
  • Interne opleidingen/workshops en toegang tot meer dan 100 online trainingen, zoals ‘Blije klanten blijven, Mindmappen, Conflicthantering en Stick to the plan’.
  • Je ontvangt een Persoonlijk budget (PB) van 6% bovenop je maandsalaris. Naast 20 wettelijke verlofdagen per jaar en een pensioenregeling krijg je dit PB waarmee je zelf kunt kiezen waaraan je dit wil uitgeven. Bijvoorbeeld: extra uitkering in geld, extra verlofdagen (tot 15 dagen per jaar), het kopen van een fiets of een vergoeding van je sportabonnement;
  • Bij goed functioneren volgt er een vast dienstverband;
  • Flexibel uitbetaald vakantiegeld (8%), waarbij je zelf kiest wanneer en met welke frequentie je dit uitbetaald wil krijgen. Bijvoorbeeld maandelijks of 2 keer per jaar. Handig!