COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Aankomende operator

  • Veendam
  • MBO
  • Salarisindicatie €10,80-11,45
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0028387

Over de functie

Als aankomend operator ga jij jezelf bewijzen binnen de organisatie en laat je zien dat jij de geschikte kandidaat bent om opgeleid te worden als operator.

Om jezelf te bewijzen ga je de operator ondersteunen in zijn werkzaamheden. Je zorgt ervoor dat de stenen gesorteerd worden en brand een beschermde folie om de stenen heen als ze op de pallet staan. In de functie van operator zorg je ervoor dat de machine in- en omgesteld wordt en dat de juiste recepten worden gemaakt voor de bakstenen. Je komt in een ploeg van 2 á 3 collega’s te werken waarvan één werkzaam is als operator. Je werkt nauw met hem samen zodat hij je mee kan nemen in de functie als operator.

Functie-eisen

Voor deze functie zijn wij op zoek naar een echte aanpakker die graag aan de slag wil als operator. Je bent leergierig en wil jezelf bewijzen in de organisatie. Daarnaast voldoe je aan de volgende eisen:

  • Je bent niet bang om vieze handen te krijgen.
  • Je hebt enige ervaring in de productie.
  • Het in het bezit zijn van een heftruckcertificaat is een pré.

Over het bedrijf

Het betreft een productiebedrijf in de omgeving van Veendam. In de organisatie heerst er een nuchtere en Groningse cultuur. Je zult je binnen de organisatie moeten bewijzen. Maar als je er eenmaal binnen bent, dan hoor je ook echt tot het team. Ieder jaar organiseren ze leuke uitjes voor het personeel. Je krijgt veel vrijheid in je functie en daarom wordt er een grote mate van zelfstandigheid van jou verwacht.

Wat we bieden

Wij bieden een fulltime functie voor 40 uur per week met doorgroeimogelijkheden naar de functie als operator. Je werkt veel samen met de collega’s uit de ploeg en meedenken wordt zeer gewaardeerd. Het salaris ligt tussen de € 1872 en € 1985 per maand. Voor de 2-ploegen ontvang je nog een extra toeslag van 7,6% in de ochtenddienst en in de middagdienst ontvang je 15,1%. De ochtendploeg werkt van 06:00 uur tot 14:00 uur en de middagploeg van 14:00 uur tot 23:00 uur. Verder hebben ze ATV dagen en een eindejaarsuitkering, wanneer je op contract staat bij de opdrachtgever. Bij goede prestaties gaat het om een baan waarbij je een vast contract kunt krijgen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Veendam
Promenadepad   89  
9641 DC, Veendam

Veendam@startpeople.nl
0598624944

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.