Accountmanager buitendienst

  • 'S-Gravenhage
  • HBO
  • €3000,- p/m
  • 36 uur pw
  • Fulltime
  • #1281001850

Wat ga je doen?

Als targetdriven accountmanager realiseer jij omzetgroei en bouw je verder aan onze klantrelaties. Samen met collega accountmanagers adviseer je onze klanten over onze topproducten. Je klantgroepen kunnen divers zijn, van overheidsjuristen tot fiscalisten, van de rechterlijke macht tot het bedrijfsleven. Om dit te realiseren, heb je ongeveer 10 klantbezoeken per week. Je enthousiasmeert potentiële klanten en geeft hen advies.
Je maakt hiervoor zelf je afspraken, maakt van elk bezoek een verslag en volgt de daaruit voortvloeiende actiepunten nauwgezet op. Je focus ligt als accountmanager op new business en acquisitie. Je werkt nauw samen met de Uitgever en Marketeers en adviseert hen onder meer over mogelijke (door)ontwikkeling van onze producten.

Door het contact met voornamelijk juridische bedrijven zorg je voor nieuwe aanvragen en orders. Hiervoor werken ze met een uitgebreide aanbod dat je als accountmanager kan aanbieden. Als accountmanager maak je voor je klanten offertes en ander soortige voorstellen. Ook ben je verantwoordelijk voor het correct doorvoeren van orders en prijsopgaves. Je denkt en werkt in het zelf sturende en sprankelende salesteam mee over positionering, marketing, innovaties, kansen en mogelijkheden. Kortom: een uitdaging voor een aanpakker, die graag verantwoordelijkheid kan en wil dragen.

Wie ben je?

  • Je bent een hunter en succesvol in de sales.
  • Je hebt HBO werk- en denkniveau.
  • Je inlevingsvermogen zet je moeiteloos om in verkoopconcepten.
  • Je bruist van ideeën voor nieuwe producten of het verbeteren van processen.
  • Je kan goed overtuigen en onderhandelen.
  • Je hebt ervaring met consultative selling.
  • Je bent proactief en denkt in kansen en mogelijkheden.
  • Je wilt samen met collega's elke dag een stap harder zetten.

Over het bedrijf

De grote uitgeverij in Den Haag stelt professionals in staat uit te blinken in hun werk, door ze te voorzien van de juiste informatie op het goede moment. Iedere dag opnieuw maken duizenden professionals in het bedrijfsleven, de overheid en de juridische wereld gebruik van de (online) uitgaven. Ruim 300 bevlogen en ambitieuze medewerkers werken mee aan het ontwikkelen van uitgaven die het verschil maken. De organisatie richt zich op verschillende klantgroepen, waaronder advocaten, fiscalisten, notarissen, rechterlijke macht, juristen, overheidsinstellingen en adviseurs van de overheid.

Wat bieden wij jou?

Als accountmanager heb je een werkweek van 36 uur met de keuze om je vrije uren iedere week op vrijdag of om de week in te zetten. Je werkt binnen een jong, enthousiast team. We bieden een marktconform basissalaris hebben we een interessante bonusregeling en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een persoonlijk keuze budget waarmee je bijvoorbeeld kunt sparen voor extra verlof of je vakantiegeld flexibel kunt laten uitbetalen. Daarnaast heb je in deze functie de beschikking over een leaseauto, laptop en smartphone. We hebben een actief Learning & Development programma. Onze arbeidsvoorwaarden zijn gebaseerd op de Cao voor het Uitgeverijbedrijf.

een auto van de zaak;
een goed salaris met bonusstructuur;
trainingen en cursussen waarmee jij kunt uitblinken in wat je doet;
een baan bij een groeiende en dynamische organisatie als accountmanager;
een goede werksfeer waarbij betrokkenheid en saamhorigheid centraal staan;
reiskostenvergoeding en pensioenregeling.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Den Haag
Parkstraat   21  
2514 JD, 's-Gravenhage

denhaag1@startpeople.nl
0703102165

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.