Accountmanager WMO

  • Roermond
  • HBO
  • €30,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #2426004685

Wat ga je doen?

De Accountmanager WMO Tenders is verantwoordelijk voor het mede bepalen en uitvoeren van het WMO aanbestedingsbeleid, waarbij het accountmanagement, aanbestedingen, marktverkenning & conceptontwikkeling, contractbeheer en -implementatie binnen het marktsegment WMO centraal staan.
Als Accountmanager WMO Tenders:

  • zoek je, vanuit ondernemerschap, proactief naar komende aanbestedingen binnen gemeenten, leg je het eerste contact en onderhoud je contact met (potentiele) klanten;
  • zorg je ervoor dat alle relevante informatie ten behoeve van de inschrijving bekend wordt.
  • beoordeel je het bestek en het programma van eisen (kwalitatief en bedrijfseconomisch) van de aanbesteding en stel je na overleg met de directie een plan van aanpak op;
  • bepaal je op basis van de gestelde richtlijnen de aan te bieden samenwerkings-afspraken en daarbij behorende condities en zorg je ervoor dat de inschrijving tijdig en op de juiste wijze is ingediend;
  • ben je verantwoordelijk voor de implementatie en voortgangsbewaking van nieuw verworven contracten in de interne organisatie en stuur je daar waar nodig bij;
  • ondersteun je de afdelingsverantwoordelijke in het vertalen van contractafspraken naar afdelingsprocessen;
  • manage je de met jouw klant overeengekomen KPI’s (zoals bijvoorbeeld levertijden), blijf je hierover in contact met jouw klant en stuur je daar waar nodig tussentijds bij zodat doelstellingen behaald worden;
  • onderhoud je contact met bestaande en potentiele klanten omtrent het uitbreiden cq intensiveren van de samenwerking en bijbehorende contractafspraken;
  • je bent op de hoogte van lopende en komende aanbestedingen;
  • ben verantwoordelijk voor het tussentijds evalueren cq. bijstellen van afspraken en werkwijzen met de klant;
  • bespreek je knelpunten tijdig met de klant en zorg je ervoor dat deze opgelost worden;
  • zorg je ervoor dat belanghebbenden (zowel bij de klant als binnen de organisatie) op de hoogte zijn van met de klant gemaakte afspraken en werkwijzen;
  • zorg je ervoor dat deze afspraken op de juiste wijze zijn vastgelegd in de daarvoor bestemde systemen.

Wie ben je?

Je hebt een afgeronde HBO/WO opleiding en kennis van of ervaring met aanbestedingen binnen de overheid. Verder heb je ruime ervaring in het leggen en onderhouden van klantcontacten, kennis van CRM- en ERP-systemen en Microsoft Dynamics. Kennis van de hulpmiddelenbranche is een duidelijke pre.
Je bent een communicatief vaardige netwerker, iemand die vanuit partnerschap met de klant samenwerkt zonder daarbij het belang van Kersten uit het oog te verliezen. Je bent omgevingsbewust en neemt graag initiatief. Je kunt genomen initiatieven operationaliseren. Verder ben je zeer accuraat en kun je goed omgaan met deadlines.

Over het bedrijf

Onze relatie is gespecialiseerd in het adviseren, leveren en onderhouden van hulpmiddelen aan particulieren, gemeenten (WMO), zorginstellingen, zorgkantoren en zorgverzekeraars. Zij onderscheiden zich door de klant centraal te stellen, waarbij passie en cliëntbeleving centraal staan bij onze ervaren en betrokken medewerkers. Zij willen dat de cliënten de zorg krijgen die ze mogen verwachten. Bovendien vervult onze relatie een voortrekkersrol op het gebied van het herverstrekken van revalidatiehulpmiddelen. Kwaliteit, veiligheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid staan hierbij hoog in het vaandel. Onze relatie heeft circa 280 medewerkers in dienst met vestigingen in Heteren, Almelo, Nijkerk en hoofdkantoor in Roermond.

Wat bieden wij jou?

Naast een uitdagende en inspirerende werkomgeving, bieden wij een marktconform salaris en rechtspositie conform de CAO Metaal & Techniek. Daarnaast biedt onze relatie een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder deelname aan een pensioenregeling, een tegemoetkoming in je fitnessabonnement en collectiviteitskorting voor diverse zorgverzekeringen.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Venlo XL
Prinsessesingel   22  
5911 HT, Venlo

venlola@startpeople.nl
0773204900

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.