Accountmanager/relatiebeheerder

  • Ede
  • HBO
  • €3300 ,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0017758

Over de functie

Als relatiemanager ben je de verbindende factor tussen de markt en onze standaarden.

Je bent samen met je collega’s verantwoordelijk voor de contacten met onze bestaande relaties en de werving van nieuwe deelnemers.

Voor zowel kleine organisaties als multinationals, die een stap voorwaarts willen maken op het gebied van digitalisering, ben jij het aanspreekpunt. Je legt makkelijk contacten bij bijvoorbeeld netwerkbijeenkomsten en beurzen en weet tijdens presentaties je publiek op een prettige manier te boeien.

En met de zelfstandigheid die je in deze baan krijgt, heb je meteen ook de vrijheid om de invulling op jouw manier te doen. Die ruimte is er en dat zelfvertrouwen krijg je.

Functie eisen

Ervaring:

  • enkele jaren ervaring in het initiëren en onderhouden (commerciële) relaties:
  • bvk ervaring in de bouw- en installatiesector

Opleiding:

  • HBO werk en denk niveau

Taal:

  • Engels
  • Nederlands

Wie ben jij?

  • Jij hebt een hands-on instelling, en geen 9 tot 5 mentaliteit;
  • Je bent communicatief vaardig, staat stevig in je schoenen en houdt van initiatief nemen;
  • Je hebt ervaring in de bouw- en installatiesector;
  • Je hebt affiniteit met ICT;
  • Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau.

Wij vinden het ook belangrijk dat je

  • een klantvriendelijke instelling hebt: onze klanten staan bij ons op nummer 1;
  • het leuk vindt te werken in een team met een diversiteit aan mensen;
  • zelfstandig kunt werken en prioriteiten kunt stellen;
  • een enthousiaste en proactieve instelling hebt.

Over het bedrijf

Je gaat werken bij een organisatie die ondersteuning biedt voor de bouw- en installatiesector ontwikkelt op het gebied van digitalisering.

Wat we bieden

Wij bieden jou een uitdagende, zelfstandige functie, die je zelf kunt vormgeven met voldoende mogelijkheden om je verder door te ontwikkelen, een marktconform salaris en een aantrekkelijk pakket met secundaire voorwaarden.
Je werkt samen met een enthousiast team (19) van deskundige collega’s in uiteenlopende leeftijdscategorieën en met passie voor hun vak.

Het betreft in principe een fulltime functie met als standplaats Ede.

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Vakantiegeld
  • Werk vanuit huis mogelijkheden
  • Reiskostenvergoeding
  • Bedrijfsauto
  • Bedrijfstelefoon
  • Flexibele werkuren

Soort dienstverband: Fulltime, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Ede
Telefoonweg   76  
6713 AL, Ede

Ede@startpeople.nl
0318615588

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.