COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Administratief beoordelaar

  • Assen
  • HBO
  • Salarisindicatie €16,82-22,74
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0050841

Over de functie

Ben jij administratief vaardig en kun jij goed begrijpend lezen? En weet jij zowel schriftelijk als mondeling in correct Nederlands te communiceren? Lees dan snel verder.

Onze opdrachtgever heeft meerdere clusters binnen het ROC (Regeling overstijgende controles). Jij zal werkzaam zijn binnen het cluster Randvoorwaarden. Op deze afdeling wordt gecontroleerd of een ondernemer voldoet aan de 136 verplichte randvoorwaarden. Mocht een ondernemer hier niet aan voldoen, dan zal hij/zij worden gekort op zijn subsidie. Iedere jaar kunnen de agrarische ondernemers subsidie aanvragen door middel van de gecombineerde opgave. De rapporten hebben betrekking op subsidieaanvragen binnen het Gemeenschappelijke Landbouwbeleid (GLB) en op de naleving van de randvoorwaarden die gesteld worden om subsidie te ontvangen

Wij zijn op zoek naar medewerkers die in staat zijn rapporten van controlerende instanties, zoals de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) op hun merites te beoordelen en administratief te verwerken. Ook andere GLB-subsidiebeoordelingen kunnen deel uitmaken van de opgedragen taken. De rapporten worden beoordeeld aan de hand van vaste werkinstructies. De rapporten komen binnen via het portaal. Het is hierbij belangrijk dat jij goed bent in begrijpend lezen en eruit kan halen wat de overtreding is en of je voldoende informatie hebt om het rapport te kunnen beoordelen.

Functie-eisen

Functie eisen:

  • Je bent in bezit van een mbo4 of hbo opleiding;
  • Je bent administratief goed onderlegd;
  • Je bent in staat op kennis en systemen snel eigen te maken;
  • Je bent goed in de Nederlandse taal;
  • Je bent in staat om nauwkeurig te werken
  • Je bent nieuwsgierig en durft te vragen naar de waarom;
  • Agrarische kennis is een pré.

Over het bedrijf

Ondernemend Nederland kan bij ons terecht met vragen op het gebied van duurzaam, agrarisch, innovatief en internationaal ondernemen. Onze specialisten maken zich dag in dag uit sterk om ondernemende Nederlanders en beleidsmedewerkers vooruit te helpen.

De organisatie stimuleert ondernemers bij duurzaam, agrarisch, innovatief en internationaal ondernemen. Met subsidies, het vinden van zakenpartners, kennis en het voldoen aan wet- en regelgeving. Het doel is om kansen van ondernemers te vergroten en hun positie te versterken. De organisatie werkt in opdracht van verschillende ministeries en de Europese Unie en is onderdeel van het ministerie van Economische Zaken. De organisatie stelt dienstverlening aan de ondernemer centraal. Door slimme organisatie en digitale communicatie zorgen zij voor een soepele en optimale dienstverlening.

Het team van Randvoorwaarden bestaat uit ongeveer 12 mensen. Er heerst een sterk ‘samen’ gevoel in het team. Daarnaast staat rechtvaardigheid binnen dit team voorop. Je collega’s in het team zijn toegankelijk en bereid om elkaar te helpen.

De standplaats van deze functie is Assen.

Wat we bieden

  • De kans om te werken bij een organisatie met en maatschappelijke bijdrage;
  • De kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen de Rijksoverheid;
  • Een bruto uurloon tussen de 16,82 en 22,74 per uur (afhankelijk van relevante werkervaring);
  • Een volledige reiskostenvergoeding met het OV;
  • De mogelijkheid om thuis te werken in tijden van Corona.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Assen Overheid
Stationsplein   10  
9401 LB, Assen

assenoverheid@startpeople.nl
0592338333

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.