Administratief medewerker

  • Deventer
  • MBO
  • Salarisindicatie €1.934-2.904
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0072352

Over de functie

Als administratief medewerker ben je binnen het project Afbetaling Private Schulden Gedupeerden Kinderopvangtoeslagaffaire verantwoordelijk voor de correcte inventarisatie van de schuldenlijst. Je verzamelt de juiste gegevens door te telefoneren en te corresponderen met gedupeerden en schuldeisers. Je zorgt ervoor dat het dossier compleet wordt. Je zorgt ervoor dat betalingen op een correcte manier opgevoerd en uitgevoerd worden. Je fungeert als aanspreekpunt voor gedupeerde en schuldeiser. Je handelt de inkomende en uitgaande communicatie af (email, post, telefonie). Je maakt afspraken met schuldeisers en houdt daarbij zeer nauwkeurig rekening met procedures, beleidsregels, afhandelingstermijnen en deadlines

Jouw werk
Bijna 50.000 gezinnen in Nederland zijn aangemerkt als mogelijk gedupeerden in de zogenaamde Toeslagenaffaire. Een deel daarvan heeft daardoor schulden opgebouwd of is daardoor zelfs in ernstige financiële problemen geraakt. Ook inwoners van Deventer zijn daardoor getroffen. Samen met enkele andere gemeentelijke kredietbanken en de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagenaffaire van de Belastingdienst gaat de Kredietbank Salland aan de slag om de schulden de gedupeerden te inventariseren en (binnen bepaalde kaders) af te handelen.

Functie-eisen

Je werkt zelfstandig, maar stemt je werkzaamheden goed af met anderen. Je bent proactief en zoekt de samenwerking op. Je past goed in het team en wij verwachten van je de nodige betrokkenheid, flexibiliteit en collegialiteit van je.

Jouw opleiding en ervaring

  • een MBO4 werk- en denkniveau (verkregen door administratieve opleiding en/of ervaring);
  • aantoonbare administratieve ervaring
  • goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift
  • accuraat kunnen werken
  • je bent sterk in het werken met geautomatiseerde systemen

Over het bedrijf

Het team
De Kredietbank Salland is 1 van de functiegroepen binnen het Budget Adviesbureau Deventer (BAD). Het BAD is dé professionele organisatie voor vakkundige, onafhankelijke en objectieve budgetvoorlichting, hulp bij het voorkomen, structureel oplossen en beheersbaar maken van geldzorgen én sociale kredietverstrekking in Deventer. Hier werken ruim vijftig collega's in verschillende functies: integraal schuldhulpverlener, medewerker budgetbeheer, medewerker sociale kredietverstrekking, WSNP-bewindvoerder, beschermingsbewindvoerder, medewerker beschermingsbewind en administratief medewerker.

Wat we bieden

Hebben wij je interesse gewekt? Dit bieden wij jou:

  • Een salaris, afhankelijk van opleidingsniveau en ervaring, tussen € 1.934 en (voor zeer ervaren kandidaten) € 2.904 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur.
  • een contract voor de duur van het project, maar tenminste 6 maanden; parttime minimaal 18 uur (verdeeld over minimaal 3 dagen) of fulltime 36 uur per week.
  • je krijgt een tijdelijk dienstverband via Start People;
  • je start met werken vanuit het gemeentehuis in Deventer, daarna zal (deels) vanuit huis werken.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Deventer XL
Leeuwenbrug   5  
7411 TE, Deventer

DeventerLA@startpeople.nl
0263544280

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.