Administratief medewerker ondersteuning

  • 's-Hertogenbosch
  • Overig
  • €10,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0006381

Over de functie

Ben jij komende maanden fulltime beschikbaar?
Lees dan snel verder en wellicht ben jij volgende week al aan het werk bij deze leuke organisatie in Den Bosch!

Jij bent verantwoordelijk voor de ondersteunende werkzaamheden van je collega's op de financiele/administratieve afdeling.

Je collega's zijn bezig met diverse financiele/administratieve werkzaamheden.
Denk hierbij aan:
Inkoop- als verkoopfacturen boeken
Bankboekingen en kasboekingen
Registreren van goederen- en dierbewegingen in diverse systemen
Vragen beantwoorden en verzoeken vanuit het bedrijf naar (financiële) informatie.
Een dynamische functie waarbij je in aanraking komt met alle aspecten van de financiële administratie.
Deze functie is enkel fulltime in te vullen.

Hier in ben jij dus de ondersteunde factor.
Jij bent bezig met basis administratieve en financiele taken zorgt ervoor dat je collega's door kunnen met zijn of haar werkzaamheden.

Functie eisen

Jij bent voor de komende 3 a 4 maanden fulltime beschikbaar
Je bent flexibel inzetbaar
Werkt nauwkeurig
Hebt ervaring met administratie

Over het bedrijf

Voor vragen kunt u contact opnemen met onze vestiging in Den Bosch.
Telefoonnummer: 073-5481220 of mail je cv naar denbosch@startpeople.nl

Wat we bieden

Een leuke baan waar je per direct aan de slag kan.
Een gezellige organisatie met korte lijnen.
Veel mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People 's-Hertogenbosch
Stationsweg   26  
5211 TW, 's-Hertogenbosch

DenBosch@startpeople.nl
0735481220

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.