Allround operator

  • Sneek
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €2.200-3.000
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0067241

Over de functie

Wil jij als fulltime allround operator verantwoordelijk zijn voor het algehele proces, graag in vaste dienst komen en wil jij graag in een 2, 3 of 5 ploegendienst werken? Dan zijn wij per direct op zoek naar jou. Voor meerdere opdrachtgevers zijn wij op zoek naar beginnende en ervaren operators.

Als fulltime allround operator heb jij de touwtjes in handen en zorg jij ervoor dat het productie proces soepel verloopt. Jij wil voorkomen dat de productie stil komt te liggen door het overzicht te bewaren. Eerst leer jij de machines goed kennen en weet je al gauw de storingen van de machines op te lossen. Je mag kritisch zijn en verbetervoorstellen aandragen wordt erg op prijs gesteld. Je mag ze ook nog eens zelf implementeren.

Heb jij al heel veel ervaring of vind je het vak van operator interessant? Dan zijn er volop mogelijkheden bij ons! Jij gaat je verder ontwikkelen tot een operator. Bij onze opdrachtgever kun je in 2, 3 of 5 ploegendiensten werken.

Functie-eisen

Jij bent leergierig, een harde werker en bereid om onregelmatig tijden te werken. Verder ben jij op zoek naar een baan voor langere tijd. Verder breng jij mee;

  • Een actieve en leergierig werkhouding;
  • In het bezit van eigen vervoer;
  • Minimaal mbo 2;

Ook als je niet voldoet aan alle eisen zien wij graag jouw sollicitatie tegemoet!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgevers zoeken leergierige operators die het vak al beheersen of graag willen leren. We hebben opdrachtgevers in Leeuwarden, Sneek, Heerenveen en Harlingen. Wij vinden samen met jou de juiste opdrachtgever die past bij jouw werkwensen.

Wat we bieden

Volop mogelijkheden en kans op een vast contract. Verder ontvang jij het volgende;

  • Een fulltime tijdelijk contract met kans op een vaste aanstelling;
  • Een bruto maandsalaris tussen de €2200 en €3000,-;
  • Operator opleiding;
  • Reiskostenvergoeding.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Sneek
Martiniplein   15   B
8601 EG, Sneek

Sneek@startpeople.nl
0515435680

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.