Allround Teamondersteuner

  • Amsterdam
  • MBO+ |HBO
  • 8 Uren per week
  • Parttime
  • #20191113-GPSB

Over de functie

We zijn voor het contractonderwijs van de faculteit Gezondheid, Sport en Welzijn op zoek naar een enthousiaste, zelfstandig werkend administratief ondersteuner, die in afstemming met het team van contractonderwijs werkt aan een goede onderwteuning van (functiegerichte) post-hbo opleidingen en cursussen op het terrein van gezondheidszorg en welzijn. Wij zijn ambitieus en werken samen met het werkveld, de opleidingen binnen het cluster Nursing, de opleidingen in de faculteit en de hogeschool. Klantgerichtheid, kwaliteit, reflectie en werkplezier staan voorop.

De werkzaamheden binnen het contractonderwijs zijn gericht op het plannen, organiseren en uitvoeren van onderwijsuitvoerende en ondersteunende taken ten behoeve van de post-hbo trajecten. Meer specifiek behoren tot de taken:

  • Invoeren en beheren van de urenregistratie ten behoeve van het contractonderwijs;
  • Organisatie stagebureau;
  • Relatiebeheer met stage-instellingen en samenwerkende partners in de gezondheids- en welzijnssector;
  • Opzetten en onderhouden van specifiek stage-systeem voor contractonderwijs
  • Afstemmen van activiteiten
  • Fungeren als aanspreekpunt voor studenten en geven van informatie
  • Verrichten van voorbereidende administratieve werkzaamheden voor de opleidingscoördinatoren (o.a. verzamelen en klaarzetten studiemateriaal);
  • Waarnemende werkzaamheden collega onderwijsassistenten cluster Nursing;
  • Overige relevante werkzaamheden.

 

 

 

 

 

Functie-eisen:

-Actuele werkervaring op administratief gebied in een setting van contractonderwijs

-Ervaring in het werken in een setting van gezondheidszorg, o.a. huisartsenzorg

-Zelfstandig kunnen werken in een dynamische, commerciele omgeving

-Pro-activiteit t.a.v. uit te voeren taken

-Communicatief vaardig in woord en geschrift

-Vaardig in het werken met digitale leersystemen, Sharepoint en het managementinformatiesysteem People Soft (IH Academy)

-Stressbestendig

-Teamplayer

 

 

Functie eisen

  • Actuele werkervaring op administratief gebied in een setting van contractonderwijs;
  • Ervaring in het werken in een setting van gezondheidszorg, o.a. huisartsenzorg;
  • Zelfstandig kunnen werken in een dynamische, commerciele omgeving;
  • -Pro-activiteit t.a.v. uit te voeren taken;
  • -Communicatief vaardig in woord en geschrift;
  • Vaardig in het werken met digitale leersystemen, Sharepoint en het managementinformatiesysteem People Soft (IH Academy);
  • Stressbestendig;
  • Teamplayer.

Over het bedrijf

Plaats in Domein/Stafafdeling:

Je komt terecht in het team Contractonderwijs van het Nursing wat bestaat uit vier opleidingscoordinatoren, een opleidingsadviseur en een locatiecoordinator.

Daarnaast neem je periodiek deel aan het werkoverleg van de onderwijsassistenten en ondersteuners van het cluster Nursing.

Het cluster Nursing bestaat uit de bachelor opleiding HBO-Verpleegkunde (voltijd/deeltijd/duaal), de masteropleidingen Advanced Nursing Practice (ANP) en Physician assistent (PA), de masteropleiding Advanced Health Informatics Practice (AHIP) en een aantal lectoraten op het gebied van zorg.

Organisatieomschrijving:

Hogeschool Inholland draagt bij aan de uitdagingen in de Randstad - van de kop van Noord-Holland tot de Drechtsteden - met onderwijs voor studenten en professionals en praktijkgericht onderzoek voor de beroepspraktijk.

We zijn onderscheidend door onze bijdrage aan een gezonde, duurzame en creatieve samenleving. De veranderingen in de samenleving op dit gebied zijn richtinggevend voor ons onderwijs en onderzoek.

Onze aanpak is persoonlijk en dichtbij, waarbij diversiteit onze kracht is. Wij bieden goed gestructureerd, uitdagend en degelijk onderwijs. Dit doen we in een leeromgeving waarin studenten het vertrouwen krijgen om te experimenteren en te oefenen, ook met actuele praktijkvraagstukken.

Onze docenten leggen de lat hoog en streven naar een goede balans tussen passende begeleiding en zelfstandigheid. Zo brengen wij onze studenten de flexibiliteit en veerkracht bij die zij later in hun werk ook nodig hebben. Ze groeien uit tot professionals die niet bang zijn voor verandering en die in staat zijn op hoog niveau en met gevoel voor culturele verschillen hun beroep uit te oefenen.

De faculteit Gezondheid, Sport en Welzijn biedt beginnende en werkende professionals onderwijs, onderzoek en contractactiviteiten ten behoeve van het behalen en onderhouden van een gekwalificeerde positie op de arbeidsmarkt.

De faculteit profileert zich op de bijdrage aan De Gezonde Samenleving. Onder dit thema komen de ontwikkelingen binnen gezondheid, welzijn en sport samen en ontstaan kansen om nieuwe, betere oplossingen te bieden voor burgers, cliënten en patiënten in de maatschappij van vandaag en morgen. De sectoren waarin onze studenten terechtkomen ondergaan grote transformaties. Deze ontwikkelingen vragen om professionals met een brede kijk op hun vak en meer kennis van aanpalende gebieden. Ook ons praktijkonderzoek richten we sterk op de specifieke kansen, uitdagingen en grenzen van de ontwikkelingen in de maatschappij. In het streven naar een Gezonde Samenleving zien we drie belangrijke professionele opgaven die we in onze visie verder hebben uitgewerkt:

1)     het opleiden van professionals die bijdragen aan het versterken van eigen regie van burgers,
2)     studenten leren interprofessioneel samen te werken vanuit een integrale benadering van de burger en;
3)     optimaal gebruik maken van technologische ontwikkelingen

 

 

Wat we bieden

Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. Maximum inschaling €2.727,13 (bij fulltime dienstverband), schaal 12 volgens de salaristabellen van de cao-hbo.

Ben je geïnteresseerd? Stuur dan jouw CV en motivatie t.a.v. Elisabeth Santman naar inholland@asatalent.nl

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Campus Diemen
Wildenborch   6  
1112 XB, Diemen

inholland@asatalent.nl
0102908090

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Waarom Start People?

  • Keuze uit veel verschillende banen
  • Persoonlijke begeleiding
  • Je krijg altijd op tijd betaald
  • Opties voor flexibele en vaste banen
  • Grootste opleider van flexmedewerkers

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.