Applicatiebeheerder

  • Stein
  • Overig
  • Salarisindicatie €2.756-4.048
  • 12 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0068572

Over de functie

Ben jij sterk aangelegd op ICT gebied? Heb jij altijd al bij een gemeente werkzaam willen zijn? Lees dan snel verder!

Start People Heerlen is met spoed op zoek naar een applicatiebeheerder voor onze opdrachtgever gemeente Stein.

Als applicatiebeheerder ben jij de centrale schakel tussen de functionele beheerders van de vak afdelingen, IT-afdeling en de leverancier. Jij bent hét aanspreekpunt voor wat betreft de continuïteit en de betrouwbaarheid van de informatiesystemen. Dankzij jou zijn de applicaties altijd op de afgesproken tijden beschikbaar en functioneren ze naar behoren.

Als applicatiebeheerder ben je verantwoordelijk voor het goed functioneren van de belangrijkste applicaties van de gemeente Stein, applicaties die worden gebruikt door collega's en door de burgers van onze gemeente. Verder beheer je de snelheid en beschikbaarheid van applicaties en houdt nieuwe mogelijkheden en ontwikkelingen in de gaten. Je beantwoordt vragen van gebruikers en analyseert en verhelpt storingen en problemen. Ten slotte verzorg je periodieke en adhoc rapportages.

Functie-eisen

Dit neem jij mee:

  • Applicatie beheer kennis van applicatie Civision Samenlevingszaken (WMO-Jeugd)
  • Je hebt kennis van berichtenverkeer (IWMO-IJW)
  • Je hebt kennis van SQL

Wenselijk:

  • Je bent op de hoogte van wettelijke wijzigingen zoals woonplaatsbeginsel, PGB2.0
  • Je hebt een MBO+ / HBO werk/denk niveau

Over het bedrijf

Stein is een vitale, veilige en groene gemeente op het kruispunt van snel- en waterwegen. De gemeente is optimaal bereikbaar door op- en afritten met de autowegen A2 en A76. De Maas vormt de westgrens van de gemeente en tegelijkertijd de grens met België. Parallel aan de Maas loopt het Julianakanaal. Kortom, Stein is een aantrekkelijke woon- en werkgemeente.

Voor liefhebbers van natuur, rust en cultuurhistorisch erfgoed is gemeente Stein een unieke pleisterplaats. Stein kent vijf idyllische dorpskernen en behelst een fraai natuurgebied met diverse recreatieve mogelijkheden. Deze prachtige gemeente telt ongeveer 26.000 inwoners.

Sfeerbepalend is de prachtige Maasvallei, de 14e eeuwse Martinuskerk in Oud Stein, het Bunderbos en kasteel Elsloo met botanische tuin en fantastische panorama?s!

Kom naar gemeente Stein en volg de gedichtenroute in Elsloo of wandel door de beeldentuin in Urmond. Bezoek recreatiepark Steinerbos, leer over de Bandkeramiekers of ga naar een expositie in het Terpkerkje te Urmond. Voor de muziekliefhebbers is er Conincxpop of Urpop en voor sportfanaten vindt er de Sabic triatlon en de Ronde van Limburg plaats.

Wat we bieden

De gemeente Stein, gelegen nabij Sittard, is op zoek naar een applicatiebeheerder voor 12 uur in de week, De startdatum is zo snel mogelijk en anders in overleg en je wordt uitgezonden op basis van een tijdelijk dienstverband tot en met 29 maart 2022 met een optie tot verlenging. Salariering is ingeschaald in schaal 9 van de gemeente cao en kent een minimum van €2.756,- en een maximum van €4.048,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.

Vanuit Start ontvang jij nog:

  • 25 vakantiedagen
  • 8,33% vakantiegeld (waarvan 0,33% netto)
  • Toegang tot een online opleidingsplatform waar tal van cursussen en trainingen voor je klaarstaan.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Heerlen XL
Honigmannstraat   65  
6411 LK, Heerlen

heerlenla@startpeople.nl
0455608000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.