COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Assemblagemedewerker

  • 's-Heerenberg
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €2200
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0002670

Over de functie

Voor een opdrachtgever in 's-Heerenberg zijn wij op zoek naar assemblagemedewerkers, monteurs en/of handige sleutelaars. De werkzaamheden bestaan uit het opbouwen en afstellen van landbouwvoertuigen voor een grote klant. Afhankelijk van jou kennis en ervaring op het gebied van sleutelen en autotechniek word je op de diverse werkzaamheden ingepland. Je dient vanaf tekening te kunnen werken. Ook wanneer je hobbymatig bezig bent met het sleutelen aan auto's of brommers komen we graag met je in contact!

Functie-eisen

  • Je hebt technisch inzicht en kunt vanaf tekening werken
  • Je hebt ruime ervaring in montagewerk en/of sleutelen aan machines/auto's.
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, maar ook een redelijke beheersing van de Engelse of Duitse taal
  • Gezien de fysieke werkzaamheden dien je over een goede lichamelijke conditie te beschikken
  • Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en doorzettingsvermogen
  • Je bent voor minimaal 32 uur per week (in dagdienst) beschikbaar. Fulltime beschikbaarheid heeft een sterke voorkeur
  • Je bent woonachtig in de omgeving Arnhem / Doetinchem / 's-Heerenberg

Over het bedrijf

De opdrachtgever is een innovatieve logistieke dienstverlener met vestigingen in Nieuw Zeeland, Australië, Amerika, Azië en Europa. Geheel in eigen beheer bieden zij op maat gemaakte Supply Chain Solutions waaronder zeevracht, luchtvracht, warehousing en distributie. Het team bestaat uit meer dan 2000 enthousiaste team members.

Wat we bieden

  • Een professionele werkomgeving met gedreven collega’s;
  • Goede arbeidsvoorwaarden.
  • Afhankelijk van werkervaring en kennis ontvang je een salaris tussen de EUR 12,00 en EUR 13,00 bruto per uur. Heb je een diploma richting autotechniek of heb je geruime ervaring binnen de automotive, dan kan het salaris hoger ingeschaald worden.
  • Bij goed functioneren ontvang je een vast contract

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Ulft
F B Deurvorststraat   36  
7071 BJ, Ulft

ulft@startpeople.nl
0315631500

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.