COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Assemblagemedewerker 2 ploegen

  • Venlo
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €2.000-2.080
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0050973

Over de functie

Ben jij handig en sleutel je graag aan onderdelen? Dan is deze baan voor jou!

Bij ons worden alle onderdelen van de ventilatoren zelf geproduceerd. Als Assemblagemedewerker bouw je van deze losse onderdelen een complete ventilator. Deze zijn van 20 cm tot wel 140 cm groot. Je test het product en bewaakt de kwaliteit voordat deze ingepakt wordt. Daarna pak je de ventilator in zodat hij naar de klant kan worden opgestuurd.

Functie-eisen

  • Je bent gemotiveerd, flexibel en hebt gevoel voor techniek
  • Je voelt je thuis in een moderne productieomgeving
  • Werktijden in een 2-ploegendienstrooster is voor jou geen probleem
  • Je hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel
  • Je wordt gelukkig van samenwerken met collega's en van mooie prestaties neerzetten
  • Je beheerst de Nederlandse taal

Over het bedrijf

Wij zijn een familiebedrijf met 425 medewerkers wereldwijd, met het hoofdkantoor in Venlo. Begonnen in de achtertuin in 1952, is het sindsdien uitgegroeid tot een internationaal bedrijf met export naar meer dan 75 landen en vestigingen in China, Maleisië en Amerika.

Elke dag werken we samen om onze bedrijfsdoelstellingen te bereiken en onze organisatie verder te laten groeien en ontwikkelen. Dit doen we met veel passie en inzet. Gedreven door een sterke visie, ondernemerschap en ambitie zijn wij een betrouwbare en ervaren partner die hoogwaardige producten op de markt brengt.

Wat we bieden

  • Fulltime vaste baan
  • Salaris van EUR 12,- bruto per uur
  • 14% ploegentoeslag
  • Flexibiliteit in werktijden
  • Een team met leuke collega’s
  • Een omgeving waar persoonlijke ontwikkeling wordt gestimuleerd
  • 425 betrokken collega’s die over de hele wereld te vinden zijn

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Roermond
Minderbroedersingel   56  
6041 KK, Roermond

roermond@startpeople.nl
0475425000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.