COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Assistent accountant - parttime

  • Terneuzen
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.000-3.000
  • 32 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0033068

Over de functie

Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière? Wij hopen van wel, want we hebben een hele leuke functie voor een assistent accountant beschikbaar. In deze rol krijg je de kans je écht verder te ontwikkelen. Benieuwd hoe jouw dag eruit ziet? Hieronder lees je het!

  • elke dag begin je uiteraard met een heerlijke bak koffie;
  • je stelt jaarrekeningen samen voor klanten, hierbij kun je de hulp inschakelen van een junior assistent accountant;
  • ook ga je als coach aan de slag en volg je een opleidingstraject, zodat jouw collega's straks bij je terecht kunnen voor professionele vraagstukken;
  • verder voer je zelfstandig deel)administraties uit, boek je posten in en verzorg je fiscale aangiftes en facturaties.

Voor alles geldt dat je nauw contact hebt met je collega's en klanten. Samen kijken jullie kritisch naar de werkzaamheden en zorgen jullie dat er proactief verbeteringen worden doorgevoerd. Het gaat om een parttime functie van 32 uur per week, echter zijn er ook mogelijkheden voor iemand die fulltime beschikbaar is.

Functie-eisen

Die proactieve houding is daarom echt iets wat we in je zoeken, net zoals inlevingvermogen en professionaliteit. Daarnaast vragen we het volgende van je:

  • afgeronde MBO- of hbo-opleiding richting accountancy, bedrijfseconomie of soortgelijk;
  • een aantal jaar ervaring in dit vakgebied;
  • minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Verder ben je analytisch, zelfstandig, klantgericht en communicatief sterk.

Over het bedrijf

Deze kans wil je niet missen, want bij onze opdrachtgever doen ze er werkelijk alles aan om je te helpen en alles uit jezelf te halen. Kwaliteit staat bij hen boven kwantiteit, daarom krijg je de tijd en ruimte om je werk echt goed te doen. Ook helpen ze je met interne opleidingen en persoonlijke coaching om jezelf nog verder te ontwikkelen en je portfolio op te bouwen. Ze geloven dat goed in je vel zitten cruciaal is om goed te kunnen presteren.

Daarom heeft een goede werk-privé-balans prioriteit en krijg je 30 vakantiedagen, zodat je op tijd een welverdiende pauze kunt pakken. Tenslotte vinden ze een gezellige, informele werksfeer net zo belangrijk als die goede kop koffie in de ochtend.

Op het kantoor Terneuzen hangt een gezellige en collegiale sfeer, waarbij eenmaal per week gezamelijk wordt geluncht. En de werkweek wordt afgesloten met een vrijdagmiddagborrel.

Wat we bieden

  • ruimte voor jou als persoon;
  • work & play; het is meer dan werk alleen;
  • interne opleidingen voor je persoonlijke ontwikkeling;
  • inspirerende werkomgeving;
  • enthousiaste collega’s en gedreven ondernemers;
  • tijdelijk dienstverband met mogelijkheid op contract voor onbepaalde tijd.

Zie jij het helemaal zitten om deze functie uit te gaan voeren? Solliciteer dan met jouw CV en motivatie. Wij zullen vervolgens op korte termijn contact met je opnemen.

Voor verdere vragen of opmerkingen over deze functie, zijn we te bereiken op onderstaande gegevens.
T: 0113 751 338
M: goes@startpeople.nl

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Goes
Stationspark   2  
4462 DZ, Goes

Goes@startpeople.nl
0113751338

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.