COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Assistent Operator

  • Zwolle
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €11,63-11,64
  • 34 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0061123

Over de functie

Voor Abbott in Zwolle zijn wij op zoek naar een assistent operator voor de afdeling Poederpak. Dit is de verpakkingsafdeling voor de poederproducten.
Kerntaken en verantwoordelijkheden:

  • Bewaken en controleren van de lijn volgens de richtlijnen. Er zijn verschillende controlepunten die bewaakt moeten worden.
  • Ingrijpen of bijsturen van het proces indien de lijn niet voldoende loopt.
  • Schoonmaken van de apparatuur en werkplek.
  • Het ombouwen van machinelijnen.
  • Andere voorkomende werkzaamheden.
    Verder werk jij te allen tijde volgens de HACCP regels en voer jij de bedrijfs- en veiligheidsvoorschriften uit van Abbott in Zwolle.

Functie-eisen

Voor deze functie zijn er een aantal eisen gesteld. Ben jij enthousiast over de functie én voldoe jij aan onderstaande eisen? Solliciteer dan meteen.

  • Jij hebt een afgeronde MBO niveau 3 of 4 opleiding.
  • Je bent fulltime beschikbaar in 5 ploegendienst.
  • Je bent per direct beschikbaar.
  • Verantwoordelijkheid durven nemen, aandacht voor kwaliteit, flexibiliteit.
  • Goede communicatieve vaardigheden, iemand die goed kan samenwerken met anderen.
  • Om veiligheidsredenen is een goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift noodzakelijk.
  • Enkele jaren ervaring met het werken in een industriële omgeving is een pré.

Over het bedrijf

Abbott is een wereldspeler op het gebied van gezondheid en streeft ernaar mensen niet alleen een langer, maar ook een beter leven te geven. Bij Abbott werken wereldwijd ongeveer 94.000 medewerkers in 150 landen aan een verschillende producten op het gebied van diagnostiek, medische hulpmiddelen, voeding en medicijnen. Bij Abbott heb je de mogelijkheid een positieve impact op de wereld te realiseren in een uitdagende baan met toegevoegde waarde. Je maakt deel uit van een zeer succesvolle en alom gewaardeerde organisatie waarbij je je steentje kan bijdragen aan de gezondheidszorg. Realiseer je potentieel!.
Abbott Laboratories Zwolle produceert en ontwikkelt een volledig pakket aan medische voedingen, afgestemd op de specifieke voedingsbehoeften van de patiënt. Het assortiment bestaat uit drink- en sondevoedingen zoals EnsureTM Plus en Jevity®, uit ziektespecifieke voeding waaronder Prosure®, en uit drink- en sondevoeding voor kinderen. Om onze missie te blijven omzetten in daden zijn wij voor onze vestiging Abbott Laboratories op zoek naar een operator die zich hiervoor wil inzetten.

Abbott Nederland is een van de Top Employers van Nederland. Je vindt hierover meer informatie op www.top-employers.com.

Wat we bieden

Wij bieden voor deze functie een mooie uitdaging bij een innoverend bedrijf

  • Wij bieden een marktconform salaris
  • Een leuke werkomgeving.
  • Een flexibele baan.
  • Indien jij meer dan 6 km moet reizen om bij Abbott te komen, ontvang jij ook reiskosten.
  • Je ontvangt in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Inhouse Serv - Abbott Laboratories
Rieteweg   21  
8041 AJ, Zwolle

1899@startpeople.nl
0384279605

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.