Barmedewerker Johan Cruijff Arena

  • Amsterdam
  • MBO
  • €1705,- p/m
  • 8 uur pw
  • Parttime
  • #1626000379

Wat ga je doen?

Als parttime horeca medewerker bij de Johan Cruijff Arena ga je aan de slag tijdens de voetbalwedstrijden. De werkzaamheden bestaan uit:

  • Barwerkzaamheden
  • Serveren van dranken
  • Debarrasseren
  • Verkopen van snacks

Gemiddeld zal je 2-3 diensten per maand werken. De diensten zijn zowel overdag als in de avond.
De diensten in 2019 zijn op de volgende data:

  • augustus: 10 en 13
  • september: 13, 28 en 28
  • oktober: 27
  • november: 10, 19 en 23
  • december: 7 en 22

Wie ben je?

  • Je hebt een gastgerichte instelling;
  • Je bent flexibel, servicegericht en kwaliteit staat bij jouw hoog in het vaandel;
  • Je hebt kennis van alle werkzaamheden achter de bar;
  • Je werkt in een hoog tempo voor optimale bediening van onze gasten;
  • Je kan goed onder druk werken en raakt niet snel in paniek;
  • Je bent in het bezit van een zwarte pantalon, wit overhemd en zwarte nette schoenen (dames: lage hakken, heren: pakschoenen) of jij bent bereidt om dit aan te schaffen.

Over het bedrijf

Maison van den Boer is Nederlands grootste partycateraar. Elk jaar verzorgen we zo'n 4.000 private, corporate en public events op de leukste locaties in Amsterdam. Via ASA Hospitality ga je aan de slag bij de Johan Cruijff Arena tijdens de voetbalwedstrijden van Ajax.

De locatie Johan Cruijff Arena is goed bereikbaar met het openbaar vervoer. Daarom is de locatie ook goed bereikbaar vanuit Schiphol en Utrecht.

Er is veel veranderd sinds Maison van den Boer in 1906 begon als banketbakkerij. Van klein familiebedrijf zijn we uitgegroeid tot een full-service evenementenbureau waarbij gastvrijheid voorop staat. Naast het feit dat elke gast zich welkom en gezien moet voelen, zorgt Maison van den Boer ervoor ieder detail klopt, creëren van een geluksgevoel dat sterk genoeg is om mee naar huis te nemen en te delen.

Wat bieden wij jou?

  • Werken op een unieke locatie: de Johan Cruijff Arena;
  • Altijd aanwezig tijdens de voetbalwedstrijden van Ajax;
  • Werken in een gemotiveerd, jong team;
  • Salaris bij 21 jaar en ouder €10,04;
  • Gegarandeerd 2-3 diensten per maand.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

ASA Hospitality
Van Woustraat   70  
1073 LN, Amsterdam

hospitality@asatalent.nl
0207579000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.