COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Begeleider Intensieve Behandelgroepen - parttime

  • Assen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €1898-2807
  • 28 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0019102

Over de functie

Wat leuk dat je de moeite neemt om deze vacature te lezen en hopelijk raak je tijdens het lezen nog enthousiaster over deze functie!

Als begeleider in de gehandicaptenzorg weet jij als geen ander in welke mate jouw gedrag en handelen invloed heeft op de stemming en het welzijn van de bewoners. Je durft ook je eigen handelen kritisch te bekijken en daar waar nodig aan te passen, alles om voor de bewoner een prettige leefomgeving te creeeren.
Naast je eigen kritische blik, heb je hiervoor ook feedback van je collega's nodig en zij hebben jou feedback nodig. Als collega's onderling wordt hier heel veel waarde aan gehecht en gaat de begeleiders ook regelmatig het gesprek hierover met elkaar aan. Door op deze manier te werken leer je jezelf nog beter kennen en ga je steeds meer zien welke invloed jij hebt op de bewoner of de groep.
De bewoners van de locatie hebben veel ondersteuning nodig met bijna alle veel voorkomende dagelijkse dingen, opstaan, wassen en aankleding, eten en dagbesteding. Ze hebben een verstandelijke beperking en daarnaast een stoornis binnen het autisme spectrum, een zeer complexe situatie. Structuur en duidelijkheid zijn voor hen van levensbelang en verandering hierin kan moeilijk verstaanbaar gedrag tot gevolg hebben, wat zich kan uiten in agressie of automutilatie. Jij bent in staat om dit gedrag te herkennen en te veranderen, je straalt vertrouwen en rust uit naar de bewoner en kunt achteraf goed aangeven wat er gebeurd is.

Functie-eisen

  • Je hebt een zorg- of welzijnsgerelateerde MBO opleiding op niveau 3 of 4 afgerond;
  • Je hebt (stage)-ervaring in de gehandicaptenzorg;
  • Je bent bereid om zowel late-, nacht- en weekenddiensten te werken.

Over het bedrijf

Deze organisatie biedt zorg- en ondersteuning aan mensen met een verstandelijke beperking. Deze verstandelijke beperking gaat vaak samen met een lichamelijke beperking, psychiatrische stoornis, autisme of een aan autisme verwante stoornis. Samen met naasten, vrijwilligers en anderen is het streven om de ondersteuning zo persoonlijk mogelijk te maken, zodat plezier in het leven, wonen, werken en leren de best mogelijke kansen krijgt. Het streven is dat mensen op hun eigen manier het gewone leven kunnen ervaren en deelnemen aan de samenleving.
De locaties zijn vanuit de stad Groningen goed met de auto te bereiken.

Wat we bieden

  • Een parttime dienstverband van 24- 32 uur voor bepaalde tijd;
  • Salaris conform CAO Gehandicaptenzorg tussen €1898,- en € 2807,- op basis van een fulltime dienstverband.
  • Vakantiegeld, vakantiedagen (waarvan vijf bovenwettelijke vakantiedagen op fulltime basis) en onregelmatigheidstoeslagen;
  • Pensioenregeling;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Scholingsmogelijkheden om jouw deskundigheid op peil te houden (denk aan trainingen voor til- en transfertechnieken, dementie, voorbehouden handelingen)
  • Toegang tot onze digitale leeromgeving om leuke trainingen en cursussen te volgen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Groningen
Westerhaven   13  
9718 AW, Groningen

5706@startpeople.nl
0592338337

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.