Begeleider (jong) volwassenen | parttime

  • Beekbergen
  • MBO
  • €2352,- bruto p/m
  • 16 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0008231

Over de functie

Ben jij een begeleider die zich graag verder wilt ontwikkelen en ervaring op doen in een zorginstelling? Wil jij daarnaast graag jouw eigen rooster bepalen en flexibel werken? Lees dan snel verder!
Je gaat werken voor de organisatie Pluryn, locatie Hietveld in Beekbergen, de locatie is goed te bereiken vanuit Apeldoorn en Arnhem. Je staat op de groep waar cliënten wonen met een matig tot licht verstandelijke beperking die verschillende gedragsproblematieken hebben. Er kan sprake zijn autisme, hechtingsstoornissen en stemmingswisselingen. Wanneer er onduidelijkheid heerst bij de cliënten kan er soms sprake zijn van agressie. Daarom is het belangrijk om structuur, duidelijkheid en veiligheid te bieden. Jij helpt de cliënt stapjes naar voren te maken, door de cliënten te ondersteunen bij dagelijkse bezigheden of door het bieden van intensieve begeleiding bij zijn of haar gedragsproblemen. Je werkt samen in een team en staat er nooit alleen voor. De locatie heeft een gezellige huiselijke leefomgeving en er zijn voorzieningen voor sport, werk en vrije tijd aanwezig.

Functie eisen

  • Je bent in het bezit van een diploma waarmee je in de gehandicaptenzorg aan het werk kan gaan, op zijn minst op niveau 3: MZ, SPW of VIG;
  • Je staat stevig in je schoenen en bent fysiek weerbaar;
  • Je hebt ervaring met de doelgroep en beschikt over een goed inlevingsvermogen.

Over het bedrijf

Het Hietveld is een plek waar de cliënten zichzelf kunnen zijn en zich mogen ontwikkelen op het tempo dat ze zelf aangeven. De locatie ligt in de Veluwse Bossen, hier wonen cliënten van 18 jaar en ouder met verschillende gedragsproblemen. Hietveld is onderdeel van Pluryn. Pluryn helpt mensen met allerlei complexe zorgvragen, bijvoorbeeld gehandicaptenzorg of gedragsproblemen. Iedereen krijgt bij Pluryn passende hulp dat kan zijn in de vorm van wonen, leren of vrijetijd. Dit doen zijn vanuit 140 locaties in provincie Gelderland, Limburg en Brabant.

Wat we bieden

  • De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Gehandicaptenzorg. Je wordt ingeschaald in functiegroep 40 met een salaris tussen € 1898,- en € 2807,- bruto bij fulltime dienstverband (36 uur); tussen fwg 35 en 40 afhankelijk van de zwaarte van de groep;
  • Je ontvangt onregelmatigheidtoeslag wanneer je in toeslag uren werkt dit is conform CAO Gehandicaptenzorg;
  • Kans op verlenging of vast contract;
  • Reiskostenvergoeding € 0,19 per kilometer;
  • Wij bieden functie gerelateerde (bij)scholingen zoals weerbaarheid, medicatie, wondzorg, voorbehouden handelingen, til- en transfertechnieken, BHV en reanimatie;
  • Toegang tot onze digitale leeromgeving, daar heb je de keuze uit ruim 100 verschillende trainingen, waaronder: office, persoonlijke effectiviteit, social media, positieve psychologie en communicatie.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Arnhem
Jansbuitensingel   30  
6811 AE, Arnhem

5718@startpeople.nl
0880045802

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.