COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Beoordelaar TVL regeling parttime of meer

  • 'S-Gravenhage
  • HBO
  • Salarisindicatie €2805-4400
  • 36 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0027972

Over de functie

Voor de Rijksdienst voor Ondernemend NL zijn wij op zoek naar 15 FTE beoordelaars!

De Afdeling Project- en Organisatiefinanciering (PROF) staat aan de lat voor de uitvoering van de coronaregeling Tegemoetkoming Vaste Lasten. Deze regeling is een subsidie voor ondernemers die de coronamaatregelen meer dan 30% omzetverlies verwachten.

De subsidie ziet toe op een vergoeding van de vaste lasten die deze ondernemers hebben. De regeling gaat eind juni open en gedupeerde ondernemingen kunnen hier gebruik van maken. Het is de bedoeling dat we in een korte tijd veel handmatige beoordelingen doen van de aanvragen zodat de ondernemers snel duidelijkheid krijgen over hun aanvragen.

Voor dit project zijn we op zoek naar medewerkers met financiële affiniteit.
De werkzaamheden bestaan uit:

  • Je beoordeelt subsidie aanvragen van onze aanvragers door middel van handmatige controles;
  • Je hebt affiniteit met financiën of financiën in je opleiding gehad.
  • Daar waar nodig overleg je met klanten over financiële aspecten van de subsidies;
  • Je bent verantwoordelijk voor een goede administratie van de (project)gegeven in de databases (UPNL of anders);
  • Je signaleert knelpunten en doet voorstellen voor verbetering.
    Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor een goede dienstverlening naar onze klanten en een zorgvuldige afhandeling van aanvragen en dossiers.

Het kantoor bevind zich in Den Haag welke goed te bereiken is vanuit de randsteden (Rotterdam/ Den Haag/ Utrecht/ Amsterdam).
Thuiswerken behoort ook tot de mogelijkheden in deze functie.

Functie-eisen

Specifiek voor deze functie zijn we op zoek naar iemand met:

  • Een afgeronde relevante financiële opleiding op HBO-niveau, MBO-niveau aangevuld met relevante financieel/economische of juridische opleidingen en ervaring;
  • Bekendheid met subsidieprocessen (RUS, USK, IKS);

Competentieprofiel:
Je bent in staat je snel in te werken. Je bent nauwkeurig en daarnaast beschik je over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en een flexibele maar kritische instelling. Goede samenwerking en communicatie zijn noodzakelijk om tot goede resultaten te komen.

Het is een must dat je goed met financiële administratie systemen, Word, Excel en databestanden overweg kunt en dat je goed kunt samenwerken met collega's van verschillende functieniveaus. Je gaat zorgvuldig om met (gevoelige) bedrijfsinformatie.

Harde knock out eisen:

  • Wij vragen je alleen te solliciteren indien je aan alle bovenstaande eisen voldoet.
    Kandidaten die niet aantoonbaar voldoen worden automatisch afgewezen.
  • Een sollicitatie mét motivatie zal eerder in behandeling genomen worden dan één zonder.
  • Tot slot: i.v.m. de grootte van de aanvraag kan het mogelijk zijn dat jij later dan 48 uur reactie ontvangt op jouw sollicitatie.

Over het bedrijf

De Rijksoverheid zet zich in voor een uitstekend ondernemersklimaat. Ministeries stippelen daar beleid voor uit. De taak om dit beleid uit te voeren ligt bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO).
Ondernemend Nederland kan bij ons terecht met vragen op het gebied van duurzaam, agrarisch, innovatief en internationaal ondernemen. Onze specialisten maken zich dag in dag uit sterk om ondernemende Nederlanders en beleidsmedewerkers vooruit te helpen. Wij bieden voorlichting en advies, financiering, de juiste contacten of gewoon een goed gesprek. We stellen regelingen op, voeren ze uit en zorgen dat wetten en regels worden nageleefd.
RVO is onderdeel van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat.

Wat we bieden

  • Een mooie job van van 32-36 uur per week (parttime/fulltime);
  • Een tijdelijk dienstverband van 3 maanden waarbij thuiswerken tot de mogelijkheden behoort;
  • Een reiskostenvergoeding;
  • Een salaris conform CAO;
  • Er is op dit moment nog geen deadline voor het uiterlijk sollicteren, dit word z.s.m. aangepast;

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Den Haag Overheid
Parkstraat   21  
2514 JD, 's-Gravenhage

denhaagoverheid@startpeople.nl
0703102150

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.