COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Beton medewerker

  • Oosterhout
  • VMBO
  • €2100-2200 ,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0020557

Over de functie

Heb jij ervaring in de beton sector en ben jij op zoek naar een diverse functie als Beton Vakman? Lees dan snel verder!

Voor een opdrachtgever in Oosterhout zijn wij op zoek naar een beton medewerker/vakman. Binnen deze functie krijg je een divers aantal werkzaamheden, zoals:
Het maken van enkele stuks prefab elementen in kleine series. Daarnaast is het belangrijk dat je tekeningen kunt lezen en vanaf deze tekeningen moet jij betonproducten kunnen opbouwen. Je werkt in een klein team met een aantal andere beton vakmannen, binnen een dynamische, zwaardere, industriële omgeving. De functie zal in dagdienst zijn en je zal tussen 06:30 en 07:00 uur beginnen en tussen 14:30 en 15:00 uur klaar zijn.

Functie eisen

  • VMBO/LTS werk- en denkniveau;
  • Aantoonbare werkervaring als (prefab) beton vakman;
  • Aantoonbare werkervaring in een soortgelijke industrie;
  • Kennis van bovenloopkraan bediening is een pré;

Daarnaast is het belangrijk dat je een enthousiaste persoonlijkheid met teamgeest hebt, inventief bent en intitatief neemt en dat je een flexibele instelling met betrekking tot werkzaamheden en werktijden hebt.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever welke is gevestigd in Oosterhout is gespecialiseerd in hoogwaardige beton elementen. Het is een informeel en dynamisch familiebedrijf, dit maakt het gemoedelijk en er hangt een prettige werksfeer.

Tevens is het bedrijf goed te bereiken vanuit Breda en Oosterhout.

Wat we bieden

  • Een marktconform salaris volgens CAO;
  • Rechtstreeks op contract bij de opdrachtgever;
  • Een fulltime functie voor onbepaalde tijd;
  • 25 vakantiedagen en 12 ADV dagen;
  • Een zelfstandige functie met doorgroeimogelijkheden;

Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Breda
Markendaalseweg   57  
4811 KA, Breda

breda@startpeople.nl
0765231480

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.