COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Bijrijder/Belader afvalverwerking 40 uur!

  • Cuijk
  • MBO
  • Salarisindicatie €2000-2100
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0022821

Over de functie

Werk jij graag buiten, doe je graag fysiek werk en ben jij momenteel fulltime beschikbaar? Lees dan snel verder, mogelijk is dit dé vacature voor jou!

Je start jouw dag met een heerlijk kop koffie samen met je collega's. Het is vroeg in de ochtend en Jullie rijden vandaag de GFT route in de regio Nijmegen. Samen nemen jullie de route van de dag door om goed voorbereid op pad te gaan. Vervolgens stappen jullie de wagen in om samen de containers op de route te legen. Je helpt jouw collega door het geven van aanwijzingen waar het nodig is en je bent vriendelijk in het contact met bewoners.

Functie-eisen

Je bent per direct fulltime beschikbaar en je werkt graag in teamverband. Je beweegt graag en fysiek werk past goed bij je. Grapje tussendoor? Dat moet zeker kunnen vinden wij. We werken namelijk samen en zorgen samen voor schone straten waar iedereen vrolijk van wordt. Daarnaast vind je het niet erg om vroeg op te staan. Je wordt namelijk om 6:15 opgehaald in Katwijk (Noord Brabant). Eigen vervoer naar deze locatie is noodzakelijk.

Over het bedrijf

Het bedrijf waar jij aan de slag gaat is een familiebedrijf met een informele sfeer. De organisatie bestaat uit een team van meer dan 300 collega’s die elke dag enthousiast te werk gaan en zorgen dat de straten schoon worden achtergelaten. Zodoende wordt er een meerwaarde gecreëerd voor de maatschappij en zetten wij in op duurzaamheid.

Wat we bieden

Een fulltime functie in tijdelijk dienstverband t/m oktober
Een marktconform salaris van € 2003 bruto per maand (inclusief ADV toeslag)
Je komt te werken in prettige werkomgeving en fijne collega's
Je werkt van maandag tot en met vrijdag en heel af en toe tegen 150% op zaterdag
Regelmatige werktijden waar je goed omheen kan plannen

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Nijmegen
Nassausingel   2  
6511 EV, Nijmegen

nijmegen@asatalent.nl
0243240044

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.