Binnendienst adviseur zakelijke verzekeringen

  • Breda
  • HBO
  • Commercieel
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #2156004718

Wat ga je doen?

Als Binnendienst Adviseur Zakelijke Verzekeringen word jij de steun en toeverlaat van de buitendienst adviseurs. Je weet welke dossiers er lopen, kent de klanten en bijbehorende ontwikkelingen en denkt actief met de adviseurs mee. Voor de zakelijke klant ben jij binnen het eerste aanspreekpunt en je weet commerciële kansen op een proactieve manier te benutten.

In je dagelijkse werk onderhoud je contact met zakelijke klanten en verzekeringspartner. Je stelt offertes op en wikkelt deze zelfstandig af. Je weet wat de klant nodig heeft in welke situatie. Samen met je buitendienst adviseurs sta je dicht bij de klant en ga je voor een langdurige relatie.

In deze rol rapporteer je aan de Manager Finance & Administration

Wie ben je?

Jij bent een echte ondersteuner, je begeleidt klanten bij vragen, nieuwe verzekeringen en wijzigingen. Je signaleert klantbehoeften en je bent de spil tussen relaties en de adviseurs. Je hebt affiniteit met de transport sector. Verder heb je geen ambities om op korte termijn door te groeien naar de buitendienst. Vanuit binnen de zakelijke klant bedienen past beter bij je. Je herkent jezelf in de volgende omschrijving:

  • HBO werk- en denkniveau
  • Proactief, accuraat, doortastend
  • Goede communicatieve vaardigheden, mondeling als schriftelijk
  • In het bezit van WFT adviseur schade Zakelijk en WFT adviseur Inkomen
  • Minimaal 5 jaar ervaring op het gebied van zakelijke verzekeringen (op het gebied van transport is een pre)
  • 40 uur per week beschikbaar
  • Je hebt geen 9 – 5 mentaliteit maar flexibiliteit m.b.t. inzetbaarheid

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is gevestigd in Breda en actief in de automotive sector.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden een uitdagende baan met veel verantwoordelijkheid en vrijheid. We hechten veel waarde aan de kwaliteiten van onze mensen en bieden in deze functie een grote mate van zelfstandigheid. De opdrachtgever is een kerngezonde, groeiende organisatie. Verder bieden wij:

  • Een goed salaris;
  • Uitdagende fulltime functie;
  • Een uitdagende baan met perspectief bij een dynamisch bedrijf;
  • Informele werksfeer;
  • Volop ruimte voor eigen initiatief;
  • Volop mogelijkheden jezelf verder te ontwikkelen.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Breda
Markendaalseweg   57  
4811 KA, Breda

breda@startpeople.nl
0765231480

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.