Buitendienstmedewerker

  • Heerlen
  • MBO 1/2
  • €40,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0012556

Over de functie

Je werkt in de regio Parkstad en repareert beschadigingen aan openbare ruimtes in Heerlen of Hoensbroek. Deze reparaties worden gepland maar ook voor spoed reparaties ga je er op uit en zorgt dat deze worden uitgevoerd. Het werk voer je zelfstandig uit evt met behulp van collega's. De werktijden zijn van 07.30 tot 16.00.

Functie eisen

Je bent woonachtig in de regio Parkstad of Zuid-Limburg en hebt ruime ervaring als buitendienst medewerker vooral als stratenmaker. Je kunt overweg met een grote bus waarvoor rijbewijs C een pré is. Als je buiten werkt ben je in jou element en straal je plezier uit. Je bent een teamplayer en kunt goed samenwerken met meerdere collega's.Tijdens het werk hou je overzicht en heb je oog voor onveilige situaties. Je bent netjes in de omgang en in staat om met de burgers van Heerlen op straat te communiceren. Een verklaring omtrent gedrag hoort bij de selectieprocedure.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever betreft een gemeente in de regio Parkstad.

Wat we bieden

Ben je een sociaal iemand en werk je graag buiten, dan is dit DE vacature voor jou. Het betreft een vacature tot het eind van het jaar maar bij gebleken geschiktheid is het voor langere tijd met kans op een vaste aanstelling. Start People biedt jou een uitdagende baan met een passend salaris ingedeeld in schaal 5 volgens de Branche CAO Gemeenten. Het betreft een fulltime functie voor 40 hr per week.

Waarom Start People?

  • Keuze uit veel verschillende banen
  • Persoonlijke begeleiding
  • Je krijg altijd op tijd betaald
  • Opties voor flexibele en vaste banen
  • Grootste opleider van flexmedewerker

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Transport BGV Eindhoven
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

8309@startpeople.nl
0402649340

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.