Business Consultant

  • Harderwijk
  • WO
  • Salarisindicatie €4.105-5.642
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0073271

Over de functie

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging als business consultant? Draag je graag verantwoordelijkheid voor verbeterprojecten? En ben je sterk in je communicatie? Lees dan snel verder!

Je komt te werken bij onze klant Allinq, expert in de aanleg van glasvezel. Deze projecten worden Fiber To The Home projecten genoemd. De afdeling Fiber to the Home (FttH) is verantwoordelijk voor design en construct van grootschalige uitrol en aanleg van FttH projecten in Nederland. FttH bestaat uit drie afdelingen: Engineering, Uitvoering en Business Support Management. Engineering is verantwoordelijk voor de designs en offertes. Uitvoering is verantwoordelijk voor de aansturing van de aannemers in het veld. Binnen Business Support Management (BSM) leiden ze alle interne en externe FttH klant gerelateerde changes, zodat de business zich kan focussen op productie. Van uit BSM bundelen zij de krachten van FttH Business, proces, planning, data& IT, kwaliteit & opleiding.

Als Business Consultant ben je onderdeel van BSM en ben je verantwoordelijk voor verbeterprojecten en implementaties die zowel intern als extern ingebracht worden. Je bedenkt niet alleen het conceptuele kader, maar weet dit ook goed te vertalen naar de dynamische praktijk. Hierbij werk je nauw samen met collega’s uit de hele keten, klanten, leveranciers en externe stakeholders. Dit is van belang om tot een geadopteerde werkmethode te komen waarbij alle facetten in de organisatie zijn geraakt. Gezien de snelheid van de FttH wereld weet jij hoe belangrijk het is om daadkrachtig op te treden, en je onderbouwt verbetertrajecten en resultaten graag met data.

Functie-eisen

Wij zoeken dé verbinder die rekening houdt met eisen en belangen van alle stakeholders. En daarnaast:

  • HBO / WO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement in een technische omgeving.
  • Sterk ontwikkelde projectmanagementvaardigheden en kennis van projectmanagementmethoden (bijv. Prince2)
  • Ervaring met verbetermanagement en met stakeholdermanagement.

Over het bedrijf

Allinq is onderdeel van de Allinq Group en heeft een hoofdkantoor in Harderwijk. Er werken zo'n 2.000 mensen voor de Allinq Group. Allinq is internationaal actief en heeft bijvoorbeeld ook vestigingen in Duitsland en Denemarken. Als specialist in telecominfrastructuur leveren zij meerwaarde door een betrouwbare en innovatieve businesspartner te zijn voor netwerkeigenaren binnen en buiten de telecomwereld. Met vele decennia ervaring in verbindingstechnologie helpen ze hen om het maximale resultaat uit hun infrastructuur te halen.

Wat we bieden

Goede arbeidsvoorwaarden, een gave fulltime baan voor bepaalde tijd, met uitzicht op een vast contract en een prima salaris volgens de CAO Kleinmetaal en Techniek (tussen de €4105 en €5642 o.b.v. 38 uur).

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan direct! Toch nog wat vragen? Neem dan contact op met Tamara via 0341-419126.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Harderwijk
Vuldersbrink   72  
3841 AR, Harderwijk

Harderwijk@startpeople.nl
0341419126

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.