Casemanager WIZ POORT

De functie
Je aandachtsgebied is de integrale reiniging van de stad, hetgeen betekent dat je voor diverse beheervelden eerste aanspreekpunt bent voor de reiniging in de stad zowel intern als extern. Als assistent werkvoorbereider/toezichthouder, taakgebied reiniging, heb je een belangrijke bijdrage in het vormgeven van het tactisch beheer van de openbare ruimte. Je ondersteunt hierbij primair de senior uitvoering en de wijkopzichters.

Als assistent werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het opstellen van een jaarprogramma integrale reiniging gebaseerd op tijd, geld en kwaliteit samen met RWM en Wijkbeheer. Je stelt managementrapportages op en je verbetert en ontwikkelt permanent de beheersystemen. Je zoekt actief samenwerking op binnen team wijkbeheer met je collega werkvoorbereiders, toezichthouders en wijkopzichters. Je voert regie over een pilot die begin 2020 is gestart in samenwerking met RWM. Daartoe evalueer en rapporteer je transparant over de voortgang en stelt ism de wijkopzichters en de senior unit Uitvoering zaken bij. Je bent verantwoordelijk voor het leiden van ontwikkel- en innovatieprojecten op het gebied van reiniging in openbare ruimte. Denk hierbij aan tactische beheerkaders, beheertoets, financiële beheerparagraaf, bestuurlijke speerpunten (burgerparticipatie, social return, duurzaamheid, etc..) .

Wat ga je doen

• Zorgdragen voor planmatige reiniging van de openbare ruimte in afstemming met o.a. RWM en wijkbeheer.
• Voorbereiden, en uitvoeren van beheerplannen en updaten.
• Je voert regie over de pilot RWM, samen met de collega bij team Planning en Opdrachten.
• Opstellen van een reinigings-uitvoeringsplan incl. implementatie, monitoring en rapportage
• Vakinhoudelijke bijdrage leveren aan IBOR.
• Innoveren van beheertechnieken op het gebied van reiniging. Contacten onderhouden met stakeholders in de gemeente. Dit zijn recreanten, bewoners, ondernemers, contractanten, belangengroeperingen, vrijwilligers en overheden en instanties.
• Beheeradvies geven bij ontwikkelprojecten en nieuwe projecten.
• (trend) Analyses uitvoeren op meldingen en monitoring, rapporteren en voorstellen voorbereiden en implementeren.

Voor gemeente Sittard-Geleen ben ik op zoek naar een consulent jeugd met minstens 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie, een maatschappelijke HBO diploma en een SKJ registratie. Ben jij deze persoon en tijdelijks beschikbaar? (minstens 2 maanden) Dan ben jij mogelijk de persoon die ik zoek!

Een van de speerpunten van de gemeente Sittard-Geleen is dat iedereen participeert in de samenleving. Alle middelen en instrumenten van het cluster zijn gericht op het verhogen van de zelfredzaamheid van burgers. Werkzoekenden leiden we toe naar werk of indien dit nog niet haalbaar is naar andere vormen van participatie. Aanvragers van ondersteuning op gebied van zorg of financiële bijstand worden geholpen om actieve deelname aan de samenleving te vergroten waarbij een maximaal beroep op de eigen verantwoordelijkheid en zelfredzaamheid wordt gedaan. Voortijdig schoolverlaters worden teruggeleid naar school of naar alternatieve vormen van opleiding of werk.

Sinds 1 januari 2015 zijn gemeenten verantwoordelijk voor de uitvoering van de jeugdhulp. De unit jeugd is een fris jonge unit die vol enthousiasme de gemeentelijke taken op het gebied van de toegang tot de jeugdhulp op zich neemt. De samenwerking met de ouders, opvoeder(s) en het kind staat hierbij voorop waarbij wij nadrukkelijk uitgaan van de eigen verantwoordelijkheid en kracht. Met een actieve opstelling wordt ingezet op het organiseren van de juiste (mate van) zorg en of hulpverlening. Waar de veiligheid van het kind in het geding is, nemen wij nadrukkelijk stelling, anticiperen op de situatie en ondernemen de juiste acties. Voor het versterken van onze unit zijn we op zoek naar een ervaren consulent Jeugd..

Takenpakket:

• Adviseer en informeer je kinderen, jeugdigen, ouders en opvoeders daarbij uitgaande van de eigen kracht, zelfregie, betrokkenheid en participatie;
• Ben je gespecialiseerd in het indiceren van jeugdhulp voor jeugdigen met een verstandelijke, somatische, lichamelijke, zintuiglijke en psychiatrische beperking
• Ondersteun je een gezin bij het maken van een eigen plan (één gezin, één plan, één regisseur);
• Verbind je gezamenlijke en individuele aanpak
• Ben je primair verantwoordelijk voor het besluitvormingstraject, het maken van een gespreksverslag, het afgeven van een beschikking en de realisatie van professionele hulp.
• Verzorg je de afstemming en bemiddeling naar andere organisaties.
• Beweeg je je in uiteenlopende systemen, vertegenwoordig je het standpunt van de organisatie en behartig je haar belangen
• Bemiddel en intervenieer je bij crisissituaties, vermoedens van kindermishandeling en/ of bedreiging van een gezonde ontwikkeling van het kind;

Op de kazerne in Beek zijn er twee ploegen in beroepsdienst, die werken in een rooster op doordeweekse dagen van 7.00uur tot 18.00uur.
Als Brandweermedewerker verricht je onder directe leiding van je bevelvoerder werkzaamheden in het kader van incidentbestrijding en voer je specialistische taken uit. Daarnaast word en blijf je vakbekwaam (o.a. door sporten, oefenen, evalueren en zicht op eigen veiligheid) en begeleid je mede nieuwe medewerkers.
Binnen het Service Centrum Bedrijfsvoering heb je verbindende en wellicht zelfs coördinerende rol. Kortom, Je werkzaamheden zijn zeer gevarieerd van aard.

Start People XL in Heerlen krijgt regelmatig aanvragen binnen van verschillende gemeentelijke organisaties voor hun afdeling DIV. Hiervoor worden DIV medewerkers, specialisten, archiefmedewerkers, postverwerkers gevraagd, het liefste met ervaring. Heb jij ervaring bij een gemeentelijke organisatie op de afdeling Documentaire informatievoorziening? Laat het ons dan weten! We gebruiken de sollicitaties op deze vacature om een pool op te bouwen. Zodra we een aanvraag krijgen nemen we contact met je op!

Het team Stadsingenieurs van gemeente Heerlen is verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud, de vernieuwing en herinrichting van de openbare ruimte. De projectleider draagt zorgt voor de planning, voorbereiding, aanbesteding, uitvoering en evaluatie van projecten veelal van civieltechnische aard. Voor de uitbreiding van onze werkzaamheden op cultuurtechnisch gebied ontbreekt een projectleider met deze achtergrond.

De raad heeft besloten over de realisatie van een aantal projecten waarvoor cultuurtechnische kennis en kunde nodig zijn.

De aanleg van groen is door het beperkte aandeel in veelal civieltechnische werken het sluitstuk van de herinrichting van wegen. Door de groenaanleg van verschillende projecten los te koppelen, de voorbereiding en realisatie samen te voegen en te laten begeleiden door een” groene” projectleider kan een kwaliteit-/efficiencyslag worden gemaakt. Ook hiervoor ontbreekt de capaciteit. Het gaat om een tijdelijke inzet die bestaat uit de clustering van werkzaamheden daar waar dit vanuit projecten wordt gevraagd.

• Je draagt zorg voor een projectplan, de inrichting van de projectorganisatie, de aanbesteding van werken en diensten van cultuurtechnische aard;
• Je geeft op tactisch niveau leiding aan of neemt deel aan projectteams. Je houdt daarbij rekening met politieke, maatschappelijke en financiële impact;
• Je initieert, onderhoudt en bevordert de samenwerking met alle betrokkenen rekening houdende met uiteenlopende belangen;
• Je bewaakt en rapporteert over de voortgang van projecten, de besteding van middelen en beslismomenten;
• Je draagt zorg voor de toetsing en verantwoording van het behaalde resultaat

Beschik jij over een uitstekende diepgaande kennis van de wet gemeentelijke schuldhulpverlening en aanverwante wet- en regelgeving (sociale zekerheid) en minimaal recente ervaring als senior consulent schuldhulpverlening? Dan ben ik per direct op zoek naar jou!
Namelijk voor onze opdrachtgever Gemeente Heerlen ben ik op zoek naar een full time procesbegeleider schuldhulpverlening.

Als ervaren procesbegeleider ben je voor de consulenten schuldhulpverlening het eerste aanspreekpunt en de senior voor alle inhoudelijke vragen van het gehele schuldhulpverleningstraject. Een van de speerpunten is het optimaliseren van het schuldhulpverleningsproces om zo effectiever en efficiënter te werken voor onze inwoners. Je werkt mee aan de totstandkoming en borging van (nieuwe) producten en werkwijzen. Hierbij kijk je breder dan alleen het team Schuldhulpverlening. Je neemt het voortouw om deze veranderingen te realiseren. Daarbij heb je oog voor de veranderingen die nu op ons af komen en ben je in staat mensen en verschillende werkvelden aan elkaar te verbinden. Daarbij verwerk je nieuw / gewijzigd beleid in een procesbeschrijving en vertaalt dit naar de werkuitvoering door het schrijven van werkinstructies. Je adviseert en assisteert de teamleider in de breedste zin van het woord. Je bewaakt, toetst en signaleert knelpunten op de kwaliteit en kwantiteit van de werkzaamheden op het gebied van Schuldhulpverlening. Je rapporteert je bevindingen aan de teamleider en doet voorstellen tot optimalisering vanuit de visie van integrale dienstverlening.