Chauffeur belader bij Baetsen

  • Eindhoven
  • MBO 1/2
  • €2080,- bruto p/m
  • 48 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0004892

Over de functie

Voor de afdeling Containers bij Baetsen in Son zijn wij op zoek naar chauffeur beladers. Samen met een collega belader ga je samen met de chauffeur op pad om huisvuil en bedrijfsafval op te halen in verschillende gebieden.

Je start dagelijks tussen 06.30 uur en 07.30 uur bij Baetsen in Son en jij als chauffeur gaat samen met een collega op pad. Samen zorgen jullie ervoor dat het huisvuil en alle kliko’s en (ondergrondse) containers op jullie route worden geleegd. Fulltime werk met kans op een vast contract.

Functie eisen

  • Je bent in bezit van rijbewijs C , Code 95 en een digitale bestuurderskaart
  • Je bent in bezit van een VCA certificaat (of je bent bereid deze te halen)
  • Je kunt goed kunnen sturen in drukke stadscentra en smalle woonwijken
  • Je bent een aanpakker, in staat het voortouw te nemen en je collega’s te motiveren en aan te sturen.
  • Daarnaast kan je ook zelfstandig kunnen werken
  • Je voelt je verantwoordelijk voor je werk

Over het bedrijf

Baetsen geeft de oplossing op het gebied van afvalverwerking en recycling, transport, kraanverhuur, containers, bouwstoffen, grond- en sloopwerken. Als echt familiebedrijf kent Baetsen korte lijnen. Maatschappelijk verantwoord ondernemen staat hoog in het vaandel. Cradle to cradle, groen ondernemen en een beter milieu zijn begrippen die bij Baetsen centraal staan.

Wat we bieden

  • Een uitstekende en collegiale werksfeer;
  • Mogelijkheden voor bijscholing Code 95;
  • Goede begeleiding in de inwerkperiode;
  • Een goed salaris!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Transport BGV Eindhoven
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

8309@startpeople.nl
0402662300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.