Chauffeur C horeca

  • Vianen
  • MBO
  • Salarisindicatie €13,84-15,98
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0062646

Over de functie

Heb jij je C rijbewijs en vind jij het leuk om de horeca te bevoorraden? Dan zoeken wij jou!

Voor Makro met standplaats Vianen zijn wij op zoek naar een C chauffeur.
Je komt te werken in een hecht en gepassioneerd team die elke dag zich 100% in zetten om hun klanten in de horeca te beleveren. Jouw dag start in de ochtend tussen 7 en 8. Je gaat je route voor die dag ophalen en zorgt dat de rolcontainers in de juiste volgorde geladen zijn zodat het ook gemakkelijk lossen is. Gedurende de dag ga je langs zo een 4 tot 6 adressen. Dit is met name allemaal plaatselijke horeca dus wie weet kom jij wel langs je plaatselijke kroeg. Tussen 16 en 17 is je wagen leeg en ben je weer terug op je standplaats. Mooi op tijd zodat je ook nog je gezellig met je familie of vrienden kan afspreken. Nog een mooi voordeel is dat je 10% medewerkerskorting krijgt op het assortiment

Functie-eisen

Jij bent de chauffeur die:

  • in het bezit is van rijbewijs C, code 95 en bestuurderskaart;
  • fysiek in staat is om met rolcontainers te werken; je hoeft geen bierfusten naar kelders te brengen!
  • de Nederlandse of Engelse taal beheerst in woord en geschrift;
  • passie heeft voor de horeca;
  • in de buurt woont van Vianen (goed bereikbaar vanaf Utrecht en Amersfoort);
  • fulltime aan de slag kan, parttime kan ook maar dan ligt de nadruk op het weekend.

Over het bedrijf

De Makro is een groothandel met naast Vianen, nog 16 andere vestigingen door heel Nederland. Jij komt dus voor een grote organisatie te werken maar wel eentje waarbij teamspirit en passie boven aan staan. Ben jij die ontbrekende schakel en zorg jij voor genoeg eten en drinken in de kroegen en restaurants? Solliciteer dan snel!

Werken bij Start People betekent persoonlijke aandacht. Wij kijken verder dan alleen de chauffeur, zo kunnen wij de juiste match maken tussen jou en onze opdrachtgevers. Ook vinden wij investeren in onze chauffeurs belangrijk, zo organiseren wij ook code 95 scholingsdagen.

Wat we bieden

Naast een mooie baan als chauffeur bieden wij jou:

  • Arbeidsvoorwaarden en salaris conform de E-schaal van de GIL CAO (tussen €13,84 en €15,98);
  • Bedrijfskleding en 10% medewerkerskorting bij de Makro;
  • Een tijdelijk dienstverband voor langere tijd;
  • Een plek voor langere tijd bij een betrokken werkgever
  • Een eigen contactpersoon om jou loopbaanbegeleiding te bieden.
  • 8,33% Vakantiegeld, opbouw van verlofuren en pensioenopbouw na 6 maanden
  • Jouw salaris nauwkeurig uitbetaald, wekelijks of vierwekelijks. Aan jou de keuze!
  • Tijdelijke of vaste aanstelling met vaste uren.
  • Opleidingsmogelijkheden, zoals bijvoorbeeld het volgen van trainingen voor de vernieuwing van code 95
  • Online cursussen via GoodHabitz

De sollicitatieprocedure gaat als volgt:

  • Na jouw sollicitatie wordt er binnen 24 uur telefonisch contact met je opgenomen.
  • Na een positief telefoongesprek word je uitgenodigd voor een gesprek op de vestiging bij Start People Transport.
  • Vervolgens wordt er een gesprek ingepland bij de Makro, hier wordt gekeken of er een proef/inwerk dag wordt ingepland of dat je direct aan de slag kan.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Transport BGV Amsterdam
Paalbergweg   2  
1105 AG, Amsterdam

7615@startpeople.nl
0205803475

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.