chauffeur vuilniswagen

  • Nieuwegein
  • MBO
  • Salarisindicatie €12,14-15,89
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0063508

Over de functie

Hou jij ook van schoon? Vind je het fijn om lekker buiten bezig te zijn? Heb jij je rijbewijs C? Dan is dit jouw nieuwe uitdaging!

Voor onze opdrachtgever -gevestigd in Nieuwegein, bij Utrecht - zijn wij op zoek naar chauffeur voor op de vuilniswagen.

Jouw dag begint in de ochtend en je rijdt altijd met een bijrijder. Wel zo gezellig. Gedurende de dag is het jouw verantwoordelijkheid om verschillende type containers te plaatsen, wisselen en ophalen. Deze containers verschillen van 240 tot 5.000 liter. Ook houdt je goed de administratie bij zodat je die eind van de dag kan inleveren bij de planning.

Kortom, een mooie functie als chauffeur waar je goed bezig bent voor het milieu en gezellig contact hebt met je collega's en klanten.

Functie-eisen

Wij zoeken de chauffeur die zich herkent in onderstaande:

  • in het bezit van rijbewijs C en code 95;
  • al ervaring heeft met rijden met het C rijbewijs;
  • sociaal en een goede beheersing van de Nederlandse taal;
  • collegiaal en klantvriendelijk.

Verder woon je in de buurt van Nieuwegein want dat is wel zo fijn na een dag hard werken.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever heeft als doel een wereld zonder afval. Samen met hun klanten kijken zij hoe ze al het afval een nieuw leven kunnen geven. Hun kernwaarden zijn veilig, innovatief en duurzaam. Ben jij die chauffeur met dezelfde waarden? Wacht dan niet langer en solliciteer!

Start People heeft als visie: werk creëert waarde. Hiermee geven wij aan dat werk veel meer is dan alleen de invulling van je dag. Zo gaan wij voor de persoonlijke aandacht en het investeren in ontwikkeling van onze chauffeurs.
Interesse of vragen? Bel ons op 020-5803475 of mail naar 7615@startpeople.nl

Wat we bieden

Naast een mooie baan als chauffeur bieden wij:

  • Salaris conform CAO Beroepsgoederenvervoer, schalen liggen tussen €12,14 en €15,36 bruto per uur, exclusief eventuele toeslagen;
  • Een eigen contactpersoon om jou loopbaanbegeleiding te bieden;
  • 8,33% Vakantiegeld, opbouw van verlofuren en pensioenopbouw na 6 maanden;
  • Jouw salaris nauwkeurig uitbetaald, wekelijks of vierwekelijks. Aan jou de keuze!
  • Tijdelijke of vaste aanstelling met vaste uren;
  • Opleidingsmogelijkheden, zoals bijvoorbeeld het volgen van trainingen voor de vernieuwing van code 95;
  • Online cursussen via GoodHabitz.

De sollicitatie procedure gaat als volgt:

  • Na jouw sollicitatie word er binnen 24 uur telefonisch contact met je opgenomen;
  • Na een positief telefoon gesprek word je uitgenodigd voor een gesprek op de vestiging bij Start People Transport;
  • Vervolgens word er een gesprek ingepland bij onze opdrachtgever, hier wordt gekeken of er een proef/inwerk dag wordt ingepland of dat je direct aan de slag kan.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Transport BGV Amsterdam
Paalbergweg   2  
1105 AG, Amsterdam

7615@startpeople.nl
0205803475

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.