Chef productieomgeving

  • Leerdam
  • MBO
  • €180,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #0990000129

Wat ga je doen?

Kom jij uit de horeca of de bakkerij? Ben je kok of geweest en toe aan een nieuwe uitdaging? Wil jij werken in een technische omgeving en ben jij fulltime beschikbaar, dan zijn wij op zoek naar jou! Je gaat aan de slag als koker/ menger bij Hearthside in Leerdam (Tussen Utrecht en Den Bosch).

Jouw verantwoordelijkheden:

Het bedienen, dagelijks onderhouden van de kook- en menginstallaties
Rekening houden met bedrijfs-, hygiëne, BRC, IFS en HACCP-regels.
Bestelt grondstoffen t.b.v. afwegen en koken en mengen.
Verricht hand en spandiensten voor de koker/ menger bij omschakelen naar een ander product.
Uitvoeren van kwaliteitscontroles.
Het schoonhouden van de werkomgeving.
Overleg met lijnoperators over de kwaliteit van het product.
Verrichten van alle voorkomende werkzaamheden, die noodzakelijk zijn voor het bedrijf.
Legt verantwoording af aan de shiftleider.

Wie ben je?

Je bent flexibel (tijdig kunnen omschakelen naar ander product)
Je bent beschikbaar in 3 ploegen
Kan zelfstandig werken maar ook in teamverband
Eigen vervoer is handig
Minimaal MBO niveau 1
Aandacht vereist bij het uitvoeren van diverse werkzaamheden, mede met het oog op veiligheid.
Accuraat verwerken en controleren van gegevens.
Je hebt een goed organisatorisch vermogen.
Je woont in de omgeving van Tilburg, Tiel, Gorinchem, Dordrecht

Een rekentoets is onderdeel van de selectieprocedure

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever Hearthside is gevestigd in Leerdam (Tussen Utrecht en Den Bosch) en een internationaal opererende, succesvolle en toonaangevende producent van voedingsrepen. Het modern ingericht en sterk geautomatiseerd bedrijf werkt voor afnemers in de gehele wereld. Onze opdrachtgever onderscheidt zich daarbij door een hoge graad van expertise op het gebied van exclusieve receptuur voor o.a. dieet-, sport-, candy- en functional food-repen. Bij onze opdrachtgever werken ruim 150 medewerkers en het bedrijf is sterk groeiend.

Wat bieden wij jou?

Voor al dat harde werken wil jij natuurlijk wel wat terug zien:

  • Gezellige werksfeer, bij Hearthside werkt iedereen met plezier
  • Wij bieden je een uitdagende gevarieerde fulltime functie
  • Mogelijkheid om door te groeien binnen Hearthside, ontwikkelingen en opleiden tot bijvoorbeeld operator of orderpicker vinden wij erg belangrijk
  • Wanneer je goed functioneert, ligt er een mooie toekomst voor je bij Hearthside
  • Voor langere termijn
  • Prima arbeidsvoorwaarden
  • Salaris van € 10,38 bruto per uur vanaf 21 jaar, dat is €1.799,20 per maand o.b.v.40 uur excl. toeslagen! Wanneer je minimaal 6 maanden ervaring hebt en je kunt dit aantonen, start je salaris zelfs vanaf €11,64! €2.176,00 per maand o.b.v. 40 uur exl. toeslagen
  • Reiskosten krijg je vergoed tot een maximum van € 8,00 per dag
  • Ploegentoeslag van 33% of 35% (afhankelijk in welke ploeg je werkt)
  • Ontwikkel en scholingsmogelijkheden
  • Een voltijdbaan met uitzicht op vast werk en vast dienstverband op contract bij Hearthside

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Inhouse Services - Leerdam
Ambachtstraat   7   B
4143 HB, Leerdam

leerdam@startpeople.nl
0345752990

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.