COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Chemisch Analist

  • Mijdrecht
  • HBO
  • Salarisindicatie €2050-3200
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0022905

Over de functie

Ben jij de chemisch analist die kwaliteit hoog in het vaandel én ervaring heeft in een productielaboratorium binnen de FMCG sector? Lees dan snel verder!

Voor een internationale klant die gespecialiseerd is in huishoudproducten zijn wij per direct op zoek naar een fulltime Chemisch Analist met oog voor kwaliteit.
De volgende verantwoordelijkheden komen bij jou te liggen:

  • Chemisch en microbiologisch controleren en analyseren van grondstoffen, halffabricaten en bulkproducten in een drieploegendienst
  • Uitvoeren van controles en analyses volgens Standard Operating Procedures (SOP)
  • Registreren en rapporteren van analyse resultaten
  • Voorstellen c.q. uitvoeren van corrigerende acties bij afwijkingen, waarbij jij bevoegd bent om productie/werk te stoppen en een onderzoek in te stellen bij afwijking van SHE of Quality richtlijnen
  • Voorraden van chemicaliën en benodigdheden op pijl houden en het beheren van apparatuur
  • Kalibratie en onderhoud van analyseapparatuur
  • Het maken van certificaten en documenten t.b.v. export en product registratie
  • Uitvoeren van routinematige analyses op het afvalwater
  • Mede in samenwerking laboratorium lead ontwikkelen van analysemethoden en werkmethoden/instructies
  • Verzorgen van assistentie bij het valideren van analysemethoden en spoelprocedures

Functie-eisen

  • Je hebt minimaal een MBO niveau 4 opleding afgerond in bijvoorbeeld de richting van Chemisch-Fysisch Analist;
  • Je ben bereidt eens in de vier weken in het weekend een consignatiedienst op te pakken;
  • Ervaring van chemische analyses, Gaschromatografie en FTIR;
  • Analytisch, kritisch en oplossingsgericht denkend;
  • Je kan zowel in teamverband als zelfstandig werken;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Je beschikt over een flexibele en stressbestendige houding.
  • Jij vind het geen probleem om in de volgende shifts te werken: ochtend (6.00 - 15.00 of 07.00 - 16.00), middag (15.00 - 23.00) en nacht (23.00 - 7.00).

Over het bedrijf

Deze internationale organisatie is een familiebedrijf dat al meer dan 130 jaar bestaat, is één van ’s werelds belangrijkste ontwikkelaars van huishoudproducten. Het bedrijf opereert in meer dan 70 landen en verkoopt producten virtueel in elk land ter wereld.
Als groeiende en ambitieuze onderneming en onderdeel van een wereldwijde organisatie wordt er gebruik gemaakt van moderne productietechnieken.

Zij zijn gevestigd in Mijdrecht, dit is goed te bereizen uit Amsterdam en Utrecht.

Wat we bieden

  • Een fulltime contract voor bepaalde tijd aan, daarna kans op overname;
  • Een competitief salaris met winstregeling ( €2050 - €3200 afhankelijk van opleiding- en werkervaring);
  • Een reiskostenvergoeding met gratis parkeerplekken voor de deur;
  • Bij de vestiging in Mijdrecht is er een eigen kantine, tennisbaan, speelkamer en er worden er diverse evenementen georganiseerd.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Professionals MIdden
Breestraat   51   -53
2311 CJ, Leiden

recruitment@asatalent.nl
0888379950

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.