COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Chemisch Analyst

  • Zaltbommel
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.917-2.918
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0056386

Over de functie

Ben jij een echte analyst met interesse voor de chemie en farmaceutische sector? Dan is dit je kans!

Astellas in Meppel is op zoek naar een Chemisch Analyst. Je bent verantwoordelijk voor het tijdig uitvoeren van routinematige analyses conform geldende procedures op monsters aangeleverd door verschillende afdelingen. Je houdt je bezig met het analyseren van grond- en hulpstoffen en bulk- en eindproducten. De analyses voer je uit aan de hand van voorschriften en SOP’s, o.a. met behulp van chemische en instrumentele analysetechnieken. De analysegegevens verwerk je in een geautomatiseerd systeem en transacties moeten worden uitgevoerd in SAP. Daarnaast draag je bij aan het op peil houden van het kwaliteitssysteem binnen Astellas Pharma Europe Meppel door het doen van voorstellen ter verbetering van analysevoorschriften.

Functie-eisen

  • Minimaal MBO/MLO niveau 4, opleiding richting analytisch-chemisch differentiatie;
  • Ervaring met moderne analysetechnieken als HPLC, GC en AAS;
  • Ervaring met het werken onder GMP/GLP;
  • Goede mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij onze opdrachtgever Astellas in Meppel. Deze organisatie is een jong en vooruitstrevend bedrijf dat zich inzet voor het verbeteren van de gezondheid van mensen overal ter wereld. Astellas behoort tot de top twintig van farmaceutische bedrijven ter wereld. De organisatie brengt innovatieve geneesmiddelen ter beschikking voor patiënten in de urologie, orgaantransplantatie, dermatologie en cardiologie.

Wat we bieden

  • Een fulltime baan;
  • Salaris van € 2918,- bruto per maand obv 40 uur;
  • Reiskostenvergoeding conform CAO Astellas;
  • 13 ADV dagen of 4,6% ADV toeslag;
  • Een contract voor bepaalde tijd met eventueel kans op verlenging.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Inhouse Serv - Astellas Pharma Europe
Eerste Bokslootweg   17  
7821 AT, Emmen

astellas@startpeople.nl
0624955204

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.