Cleanroom medewerker | m/v | 40 uur

  • Son En Breugel
  • HBO
  • €2000,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1610000871

Wat ga je doen?

Wij zijn per direct op zoek naar een Cleanroom medewerker voor een wereldwijde opdrachtgever van ASA.
Als Cleanroom medewerker werk je samen met 4/5 collega's in een gesteriliseerde omgeving waar je de volgende werkzaamheden gaat uitvoeren:

  • Verpakkingsproducten (zakken, schuim, dozen) maken
  • Verpakkingsproducten reinigen
  • Onderdelen en gereedschappen reinigen
  • Je eigen werkomgeving schoonhouden

Je werkt in een rustige omgeving waar je secuur werk gaat verrichten. Je kan zelfstandig aan de slag en krijgt de vrijheid om op eigen tempo te werken.
Dit allemaal doe je in 2 ploegen. Namelijk de ochtend (06:00-14:45 uur) en de middag (14:30-23:15 uur) ploeg.

Wie ben je?

  • Je spreekt de Nederlandse en Engelse taal (i.v.m. Engelse handleidingen en collega's);
  • Je bent fulltime beschikbaar voor beide ploegen;
  • Je werkt georganiseerd en houd de werkomgeving schoon;
  • Je bent woonachtig in Eindhoven of omgeving.

Over het bedrijf

Het betreft een wereldwijde producent van industriële verpakkingen die gespecialiseerd is in complete verpakkingsoplossingen die de totale kosten van haar klanten verlagen en de milieu-impact minimaliseren. Er werken veel internationale mensen in dit bedrijf, waardoor het ook belangrijk is dat je de Engels taal kan spreken.

Wat bieden wij jou?

  • Een rustige en schone werkomgeving;
  • Bruto uurloon van €10,40 voor 22 jaar en ouder;
  • Een vaste fulltime functie voor langere tijd;
  • De mogelijkheid om je Engels te verbeteren aangezien je met internationale collega's werkt!

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

ASA Eindhoven
Keizersgracht   9   abc
5611 GC, Eindhoven

eindhoven@asatalent.nl
0402445560

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.