COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Commercieel medewerker binnendienst

  • Best
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.200-2.600
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0037503

Over de functie

  • Begeleiding van nieuwe en bestaande klanten door middel van optimale customer service met als doel het vergroten van de omzet
  • Het digitaal verwerken en monitoren van orders gedurende het hele orderproces
  • Het adviseren van klanten en het beantwoorden van klantvragen
  • Het up-to-date houden van het systeem ten aanzien van klantinformatie en relatiebeheer
  • Ondersteuning van de buitendienst

Functie-eisen

  • Hebt een MBO+ denk- en werkniveau en minstens 3 jaar ervaring met orderverwerking
  • Bent proactief, resultaatgericht en communicatief en administratief vaardig
  • Hebt een goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse taal
  • Hebt goede kennis van MS Office en kunt je snel nieuwe (ERP-)systemen eigen maken
  • Bent klant- en servicegericht en je denkt in oplossingen én kansen
  • Hebt een flexibele, stressbestendige instelling; je beweegt makkelijk mee met eventuele veranderingen op de werkvloer
  • Kunt zelfstandig en nauwkeurig werken en je goed focussen op de klantvraag
  • Bent een positieve teamplayer met humor die een gezellige werksfeer belangrijk vindt
  • Bent minimaal 32 uur per week inzetbaar; zéker op maandag, woensdag en vrijdag
  • Bent de ideale kandidaat als je óók nog kennis hebt van voedingssupplementen (pre)

Over het bedrijf

Het bedrijf is een groeiende organisatie in Best, dit is makkelijk bereikbaar vanuit Eindhoven, Den Bosch, Tilburg en Venlo.
Als commercieel medewerker verkoop binnendienst bij ons. Ben je mede verantwoordelijk voor een goede, klantgerichte service op onze afdeling. Het opbouwen van duurzame klantrelaties is een belangrijk onderdeel van je werk. Je bent in deze belangrijke spilfunctie vaak het eerste aanspreekpunt voor (potentiële) klanten. Dat betekent dat je een onmisbare schakel bent in een succesvol commercieel traject of juist in het behoud van bestaande klanten.
Wij zijn een bruisend en innovatief bedrijf gespecialiseerd in het ontwikkelen en vermarkten van hoogwaardige voedingssupplementen en natuurlijke verzorgingsproducten. Onze missie is helder: zoveel mogelijk mensen helpen op een natuurlijke manier gezond te zijn en blijven. Met de merken Golden Naturals, Herbatint en Röwo hebben we een belangrijke positie ingenomen binnen de zelfzorgbranch

Wat we bieden

  • Een marktconform salaris passend bij de functie-eisen en -inhoud
  • Een uitdagende en afwisselende job in een dynamische, informele werkomgeving
  • Een goede pensioenregeling
  • 25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek
  • Reiskostenvergoeding (tot max. 25 km)
  • De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen en je vakkennis te vergroten door cursussen
  • Meer dan 100 online trainingen te volgen via GoodHabitz
  • Een full time contract
  • Loyale medewerkers worden beloond met een vast contract.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Eindhoven
Bogert   2  
5612 LZ, Eindhoven

Eindhoven1@startpeople.nl
0402902000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.