COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Commercieel medewerker binnendienst

  • Heeze
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.700-3.000
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0060688

Over de functie

Als commercieel medewerker binnendienst bouw jij mee aan het succes en de groei van deze organisatie! Want je ben de steun en toeverlaat van de sales engineers en helpt daarmee met het ontwikkelen van de commerciële realaties en bent dus mede verantwoordelijk voor de commerciële resultaten. Met jouw bouwkundige kennis en ervaring voel jij je als een vis in het water in deze rol, maar als je nog bouwkunde aan het studeren bent, kunnen we jouw hulp ook heel goed gebruiken!

Jouw taken zijn o.a.:

  • Technisch advies geven aan de klanten;
  • Het uitbrengen van offertes;
  • Maar ook voer je prijsonderhandelingen in overleg met de sales engineers;
  • Je ondersteunt bij het opstarten van projecten en helpt mee deze te bewaken in de voortgang ervan;
  • Je rapporteert aan de Bedrijfsleider.

Functie-eisen

Je studeerde Bouwkunde op HBO-niveau of verwacht binnenkort deze opleiding af te ronden. En verder ben je als commercieel medewerker binnendienst:

  • Goed luisterend en analyserend;
  • Flexibel in probleemoplossing en doelgericht in aanpak van zaken;
  • Representatief, helder en overtuigend in communicatie.

En bij voorkeur heb je ervaring of affiniteit met CAD-tekenprogramma’s.

Over het bedrijf

Dit bedrijf is een belangrijke speler in de bouwwereld. Ze zijn product leverancier, maar vooral ook oplosser van bekistingsvraagstukken en –problemen waarmee opdrachtgevers tijdens het gehele bouwproces worden geconfronteerd. Ze leveren een breed assortiment aan bekistings- en ondersteuningssystemen ten behoeve van natte betonbouw alsmede boor- en injectieankers, sleufbekistingen en accessoires. Producten worden verkocht, maar voornamelijk verhuurd.
Het bedrijf is trotse dochter van een Duits bedrijf, dat vestigingen over de hele wereld heeft. Het bedrijf staat voor waarden als prestatie, betrouwbaarheid en verantwoordelijkheidszin.
Hun zeer bekwame en toegewijde medewerkers zijn hun belangrijkste kapitaal. Alleen door hun vakbekwaamheid, betrouwbaarheid en hun motivatie kunnen zij hun positie als partner in de markt rechtvaardigen. Ze investeren daarom in een voortdurende scholing en bijscholing van de medewerkers. Daarnaast bieden ze een werkomgeving die zowel tevredenheid als een veilige, constructieve en creatieve werkplek bevordert. De bovengemiddelde diensttijd van hun medewerkers spreekt voor zich.

De organisatie is gevestigd in Heeze en dat is goed bereisbaar vanuit Eindhoven, Helmond en Weert.

Wat we bieden

Bij dit bedrijf is er veel ruimte voor eigen inbreng en werk je met kwalitatief hoogstaande producten. Als commercieel medewerker binnendienst krijg je een ruime mate van vrijheid, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid en je kunt rekenen op een gedegen inwerktraject, passend bij jouw kennis- en ervaringsniveau waarbij je de diepte ingaat op het gebied van betonbekistingen en tijdelijke ondersteuningsconstructies. Je gaat deel uitmaken van een informeel en klein team met betrokken medewerkers. En verder:

  • Bieden zij uitstekende arbeidsvoorwaarden en het vooruitzicht op een vaste aanstelling;
  • Een salaris (afhankelijk van kennis en ervaring) van ongeveer 3000 euro bruto per maand;
  • Meerdere trainingen te volgen via GoodHabitz;
  • Een fulltime werkweek in dagdienst;
  • Een directe aanstelling bij de werkgever, met uitzicht op een vaste baan.

Heb je interesse? Stuur ons dan je cv en dan nodigen we je uit voor een kennismaking bij ons op de vestiging. Wie weet volgt er dan snel een gesprek bij het bedrijf en heb jij per op korte termijn een mooie baan als commercieel medewerker binnendienst!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Eindhoven
Bogert   2  
5612 LZ, Eindhoven

Eindhoven1@startpeople.nl
0402902000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.