Commercieel medewerker binnendienst

  • Harderwijk
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.400-3.000
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0071556

Over de functie

Ben jij een Commercieel binnendienst medewerker die het belangrijk vindt om achter zijn product en organisatie te staan? Vind je het mooi om bouwbedrijven professioneel te adviseren en er daar mee voor zorgen dat elk project slaagt?
Lees dan snel verder!

Onze opdrachtgevers is de grootste zakelijke bouwmaterialen leverancier van Nederland! Hoe we dat zijn geworden? Door elke dag alles voor onze klanten te doen, de beste producten te leveren en te werken met een nuchter, professioneel en vooral enthousiast team! Iets voor jou? Kom dan werken als Commercieel binnendienst medewerker op onze locatie in Harderwijk.

Dit wordt jouw werk als Commercieel medewerker binnendienst
Jij bent de schakel tussen klanten, balie, verkoop buitendienst en logistiek. Als Commercieel binnendienst medewerker leg je makkelijk contact en zorg je er samen met je collega’s voor dat de klant wordt voorzien van een passend advies of product. Zo maak je de klant blijvend de beste in zijn vak.

Een gemiddelde werkdag bestaat voor jou uit:

  • als Commercieel binnendienst medewerker begeleid je het gehele verkoopproces; van het leggen van het eerste contact tot aftersales;
  • het beantwoorden van vragen van klanten per mail en/ of telefoon;
  • kansen in kaart brengen: grote projecten, nieuwe producten of diensten; gericht op afbouw en algemene bouwmaterialen;
  • het adviseren bij bouwprocessen, logistieke uitdagingen en materiaalkeuze;
  • verslaglegging van de gemaakte bezoeken.

Functie-eisen

Bij onze opdrachtgever is er ruimte voor commercieel gedreven junioren (starters) en senioren met een positieve mindset. Dit vinden bij het belangrijkst:

  • je bent een verkoper met een klant- en resultaatgerichte instelling;
  • je bent fulltime beschikbaar;
  • je hebt ervaring in een commerciële functie;
  • je werk –en denkniveau is door ervaring op mbo-niveau of je hebt een afgeronde mbo 3 of 4- opleiding;
  • kennis van bouwmaterialen en bereid deze kennis te blijven verbreden;
  • je wilt je graag ontwikkelen en hebt de ambitie om door te groeien.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is de grootste bouwmaterialen organisatie van Nederland. Met 80 vestigingen zijn wij landelijk breed vertegenwoordigd en in staat om elk bouwproject te doen slagen. Je vindt hier een mix van junioren en senioren die elke dag met veel lol, energie en gedrevenheid met onze enthousiaste klanten schakelen. Lijkt dit je interessant? We verwelkomen je graag en maken je binnen de kortste keren een vriend van de bouw!

Wat we bieden

Jouw salaris wordt bepaald door jouw kennis, kunde en ambitie! Daarnaast krijg je 25 vakantiedagen en 12 atv-dagen per jaar en ontvang je medewerkerskorting op ons assortiment aan bouwmaterialen. Werken bij deze opdrachtgever betekent werken voor de grootste bouwmaterialenhandel van Nederland. We groeien nog steeds en willen jou laten meegroeien, bijvoorbeeld via onze eigen academie. Hier kun je trainingen en opleiding volgen en zo gericht werken aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling. Zijn wij tevreden en ben jij dat ook dan is er kans op een vaste aanstelling!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Harderwijk
Vuldersbrink   72  
3841 AR, Harderwijk

Harderwijk@startpeople.nl
0341419126

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.