COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Commercieel medewerker elektrotechniek

  • Eindhoven
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.000-3.750
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0061606

Over de functie

Voor de nieuwe vestiging in Eindhoven van Oosterberg zijn wij op zoek naar een een Commercieel medewerker elektrotechniek. Werk jij nu bijvoorbeeld als werkvoorbereider, elektromonteur of werk jij nu in een commerciële functie en heb jij interesse in een fulltime baan die je zelf mag bekleden in een nieuw op te zetten vestiging? Lees dan snel verder!

Oosterberg is voor hun nieuwe vestiging in Eindhoven op zoek naar een nieuwe collega die samen met de vestigingsleider en een collega Commercieel medewerker binnendienst de nieuwe vestiging in Eindhoven gaat opzetten.
Als Commercieel medewerker elektrotechniek besteed je een groot deel van je tijd aan het telefonisch adviseren van de klanten en prospects. Naast het adviseren en nieuwe klanten werven ben je bezig met het benaderen van bestaande klanten om de omzet te vergroten.

Maar dit zijn niet je enige werkzaamheden, naast het telefonische contact heb je ook contact met klanten en prospects via de mail. Hierin beantwoord jij de vragen van de klanten en je bewaakt de doorloop- en verwerkingstijd van de dagelijks binnenkomende orders. Naast deze commerciële werkzaamheden ben jij verantwoordelijk voor het oplossen van eventuele ontstane problemen en neemt daarop de gepaste actie. Dit doe je gelukkig niet alleen. Jij werkt nauw samen met je collega's. Zo bespreek je met je verkoopteam de verkoopdoelstellingen en verkoopplannen, bereid je verkoopprojecten voor en bel je de marketing acties en leads na.

Functie-eisen

Je woont in de omgeving van Tilburg, Den Bosch of Eindhoven en jij bent de persoon die altijd denkt in het belang van de klant en wilt graag de kans krijgen om je eigen processen binnen Oosterberg op te zetten.
Deze functie vraagt iemand die initiatief neemt en kansen weet te benutten, maar daarbij niet het belang van de klant uit het oog verliest.
Daarbij heb je een commerciële instelling en je wilt de klant graag verder helpen met hun vraagstukken. Jij weet de klant die jouw met een klacht belt op een positieve manier af te handelen en te zorgen dat deze met een glimlach ophangt. Jij haalt je energie uit het begeleiden, plannen en sturen van de processen.

Hiernaast ben je:

  • Werkzaam in de elektrotechniek of hebt een MBO opleiding afgerond in deze richting;
  • Nauwkeurig en volgens de doelstellingen van Oosterberg en jouw team;
  • Oplossingsgericht en empathisch, belt de klant met een klacht dan weet jij dit om te zetten naar een advies;
  • Deel je graag ideeën met betrekking tot het verbeteren van procedures, werkmethodes & producten.

Over het bedrijf

Werken bij Koninklijke Oosterberg betekent werken in een gelijkwaardige, inclusieve en familiaire werkomgeving. De cultuur van ons bedrijf is vriendelijk, nuchter en informeel. De deuren staan voor jou open. Zo werken we samen aan de groei van onze organisatie. We zijn een Nederlands bedrijf en kregen in 2018 het predicaat ‘koninklijk’. Daar zijn we trots op.
Als medewerker ben jij belangrijk bij Oosterberg. Je bent bij ons geen nummer. Je krijgt vertrouwen, de ruimte om jouw capaciteiten te benutten en de vrijheid om verantwoordelijkheid en initiatief te nemen om je werk vorm te geven. Je kennis en goede ideeën worden gewaardeerd.

Wat we bieden

  • Een fulltime baan;
  • Een contract voor bepaalde tijd bij Oosterberg zelf met de kans op een vast contract;
  • Een salaris tussen de €2000 en €3750 bruto per maand, in overleg is er veel mogelijk afhankelijk van jouw ervaring en kennis;
  • Reiskosten van €0,19 per km;
  • 25 vakantiedagen;
  • 8% vakantiegeld;
  • Doorgroei mogelijkheden.

Enthousiast of heb je nog vragen? Solliciteer direct of neem contact op met Jasper Janvier via 0612995043.
Tot snel!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People inhouse Oosterberg
IJsseldijk   8  
7325 WZ, Apeldoorn

oosterberg@startpeople.nl
0612995043

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.