Content Marketeer

  • Giesbeek
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.500-3.300
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0066430

Over de functie

In deze leuke functie ceëer jij content voor diverse doelgroepen en middelen. Benieuwd wat dit precies inhoud? Lees snel verder!
Je weet met jouw talent voor schrijven en creativiteit als geen ander de producten en oplossingen van dit bedrijf (online én offline) relevant en opvallend te maken.
Om dit zo goed mogelijk te doen, creëer, analyseer en verbeter je content aan de hand van data.
Met jouw frisse kijk, origialiteit en sprankeling in jouw teksten, weet jij een fantastische user experience voor de klanten en toekomstige klanten neer te zetten.
Je draagt samen met jouw collega’s zorg voor het generen van traffic naar de corporate website en werk je toe naar een groei van conversie.
Aan jou ook de taak om jouw collega's te motiveren en inspireren.
Tevens duik je in verschillende tools om onder andere SEO te optimaliseren.

Functie-eisen

Voor deze functie beschik je over Hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld een studie in de richting van journalistiek, communicatie of Nederlands.
Uiteraard blink jij uit in schrijfvaardigheden & beheersing van de Engelse & Nederlandse taal.
Uitstekende redactionele vaardigheden. Het reviewen van teksten vanuit Marketing is hierbij belangrijk
Kennis van SEO en andere marketingtools.

Over het bedrijf

Je komt terecht in een bedrijf dat volop in ontwikkeling is en zich onderscheidt met innovatieve en duurzame producten en concepten. Dit bedrijf heeft hoge ambities en dat verwachten ze ook van jou.

Wat we bieden

Wij bieden jou een afwisselende en uitdagende fulltime baan bij een sterk groeiend bedrijf nabij Doesburg.
Opleidingsmogelijkheden om jouw kennis verder te ontwikkelen
Werken in een internationale omgeving.

In eerste instante betreft het een tijdelijk dienstverband, bij gebleken geschiktheid ontstaat er kans op een vast dienstverband.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Doetinchem
Plantsoenstraat   4   -02
7001 AA, Doetinchem

doetinchem@startpeople.nl
0314320300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.