Controller

  • Wijk bij Duurstede
  • HBO
  • €3800,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1842000097

Wat ga je doen?

Ben jij op zoek naar een vervolgstap in je financiële carrière als Business Controller bij een bepalende organisatie in de foodmarkt?
En werk je graag mee aan het succes van de bekende merken zoals Kwekkeboom. Dan is de vacature bij NewForrest wat voor jou!

Fingerfoods bepalen de foodmarkt van morgen. NewForrest bouwt daaraan mee. Voor de afdeling Financiën ben ik op zoek naar een fulltime (Junior) Business Controller.
In deze rol ben je onderdeel van een klein hecht team. Je collega's Sigrid en Daisy zijn op zoek naar een persoon die wil ontwikkelen en groeien in het vak. Daarnaast is de persoon analytisch sterk en een talent in het maken van rapportages

Als Business Controller bij NewForrest werk je nauw samen met de Algemeen directeur en de afdelingen Supply Chain + Marketing & Sales. Jij bent verantwoordelijk voor het uitvoeren en rapporteren van de kostprijsberekeningen. Daarnaast controleer en bewaak je verkoopprijzen en verkoopmarges. Ook het voeren van de crediteuren en debiteurenadministratie is een onderdeel van de functie. Een verantwoordelijke rol, je vervangt de Financieel Controller bij afwezigheid.

Wie ben je?

Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur bedrijfseconomie of accountancy,
Enige werkervaring in een soortgelijke functie of als assistent.
Uitstekende kennis van Microsoft Office Excel.
Ervaring in de foodsector is een pré.

Over het bedrijf

NewForrest maakt de topmerken Kwekkeboom Oven & Airfryer, grondlegger in de ovensnacks categorie, en Buitenhuis, marktleider in de Out-of-Home (OOH) markt.
Op de locatie in Wijk bij Duurstede, werken in totaal ruim 100 personen.

Wat bieden wij jou?

Doorgroeimogelijkheden
Een verantwoordelijke rol
Een contract voor langere tijd bij de werkgever zelf
Salarisindicatie €3700-4300 bruto per maand afhankelijk van de ervaring die je meebrengt.
Goede secundaire voorwaarden zoals een kwartaalbonus en een eindejaarsuitkering.

Bij interesse het verzoek om te solliciteren. Mocht je vragen hebben na het lezen van de tekst dan mag je contact opnemen met Joke ten Have, ASA Professionals op telefoonnummer 06-82147252.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

ASA Professionals Noord
Marsweg   47  
8013 PE, Zwolle

recruitment-noord@asatalent.nl
0618201785

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.