Ben jij klaar voor de volgende stap in Recruitment? Heb je een brede kennis van de arbeidsmarkt en ruime ervaring als recruiter? Lees dan snel verder!
Voor het Instituut Mijnbouwschade Groningen zijn wij opzoek naar een Corporate Recruiter. Als corporate recruiter ben je verantwoordelijk voor recruitment van ambtelijk personeel voor positief welke lastig te vervullen zijn door onder andere schaarste op de arbeidsmarkt. Jij weet door jouw ervaring precies hoe je op een professionele manier de juiste kandidaten weet te vinden, aan te spreken en te overtuigen. Samen met de collega’s van Inkoop geef je invulling aan de samenwerking met mantelpartijen, ook voor niet-ambtelijk personeel, als middel om de juiste kennis en kunde op tijdelijke basis in te zetten. Je adviseert en helpt de opdrachtgever de juiste ingangen te creëren op deze arbeidsmarkt en zelfs nieuwe ingangen aan te boren. Je bent het visitekaartje van de organisatie op de externe arbeidsmarkt.
Intern ben je in staat om antwoord te krijgen op de vraag wat het gevraagde profiel is en kun je de vertaalslag maken naar een potentiële kandidaat. Op enthousiaste wijze kun je het gesprek aangaan met kandidaten en externe partijen, maar ook intern durf je positief kritisch te zijn over de (on)mogelijkheden. Je bent realistisch, maar tegelijkertijd creatief in het bedenken van oplossingen.
Dit zegt een collega over jouw nieuwe werkplek:
Bij het IMG staan we voor de grote uitdaging dat de schade onafhankelijk, ruimhartig en rechtvaardig wordt vergoed. Daarbij staat de menselijke maat voorop. Het is niet voor niets dat onze kernwaarden samen te vatten zijn in 4 woorden: Persoonlijk, Realistisch, Daadkracht en Samenwerken . Dat merk je aan alles. Ik heb zelf korte lijnen met de managers en medewerkers en ken daarom veel IMG collega’s persoonlijk. Door deze vertrouwensrelatie begrijp ik beter met welke uitdagingen zij te maken hebben en met welk advies ze echt geholpen zijn. Onze medewerkers doen werk dat ertoe doet en weten waar ze het over hebben. Dat stimuleert mij elke dag opnieuw om mijn werk beter dan goed te doen. Dat doe ik vanuit een professioneel en warm P&O team, waarin een beroep wordt gedaan op ieders expertise en eigen initiatief.”
Wat maakt de baan van corporate recruiter bij het IMG zo leuk en uniek?
- Omdat het IMG een unieke uitvoeringsorganisatie is. Zowel in opdracht als in cultuur.
- Omdat het een geweldige uitdaging is om die (soms lastige) vacatures te vervullen. Het vraagt veel van jouw creativiteit en van jouw kennis en ervaring om alle kansen te benutten.
- Omdat je werkt bij een organisatie die maatschappelijk relevant werk doet.
- Omdat de vacatures zeer divers zijn en het IMG een zelfstandig en onafhankelijk bestuursorgaan is! Bij het IMG werken zowel starters als ervaren professionals. Bevlogen en inhoudelijk gedreven.
- Omdat geen dag hetzelfde is.