COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

COVID Arts BCO GGD

  • Utrecht
  • WO
  • Salarisindicatie €2.973-5.169
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0034566

Over de functie

Ben je (bijna) afgestudeerd basisarts? Dan is werken in het tijdelijke team van RVE Corona bij GGD Hollands Midden echt iets voor jou!

Wat ga je doen?
Je houdt je bezig met de vragen die vanuit de medewerkers bron- en contactonderzoek (BCO) en het callcenter komen. Je controleert en beoordeelt de casuïstiek en geeft hierin advies en ondersteuning volgens de richtlijnen. Het gaat hierbij om vragen over het gebruik van medicatie en de interpretatie van testuitslagen en adviseren over BCO en clusters waarbij je altijd kunt overleggen met een senior arts. Daarnaast denk je mee over (complexe) casussen en ondersteun je het team bij vragen vanuit burgers of organisaties. Je staat hierbij in nauw contact met de senior artsen en verpleegkundigen. Je hebt inzicht in de bijzonderheden die er die dag gebeurd zijn. Je overlegt deze met de artsen en rapporteert hierover aan de manager RVE Coronabestrijding. Het huidige team van artsen binnen de RVE coronabestrijding bestaat uit AIB-artsen (algemene infectieziekten bestrijding) en een aantal senior en junior corona artsen met achtergronden uit de verschillende hoeken van de geneeskunde (zoals Jeugdgezondheidszorg, Sociaal Medische Advisering en Ouderengeneeskunde). Het artsen team werkt nauw samen met het team van verpleegkundigen.

Functie-eisen

  • Je bent BIG-geregistreerd basisarts of specialist
  • Je denkt in scenario’s en je weet je staande te houden in een sterk veranderende omgeving
  • Je bent communicatief sterk, stressbestendig en samenwerkingsgericht
  • Je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur per week, doordeweeks en in het weekend
  • Je staat als arts klaar om binnen de grootste gezondheidsorganisatie van Nederland aan de slag te gaan!

Over het bedrijf

GGD Hollands Midden beschermt, bewaakt en bevordert de gezondheid, met speciale aandacht voor mensen in een kwetsbare positie. Daarmee draagt de organisatie er aan bij dat iedereen, van jong tot oud, actief kan deelnemen in onze samenleving. De GGD staat dichtbij de mensen en achterhaalt wat zij nodig hebben om gezond en vitaal te blijven. De GGD Hollands Midden doet dit namens 19 gemeentes in de regio.

GGD Hollands Midden heeft de ambitie zich te ontwikkelen naar een zelforganiserende organisatie waarbij de kwaliteit van de dienstverlening en de samenleving met zowel de interne als de externe mensen centraal staat. Met namen de afdeling voor de jeugd draagt hier zeer positief aan bij.

Wat we bieden

  • Tijdelijk contract tot 1 november 2021 voor 24-36 uur per week, met de mogelijkheid tot verlenging afhankelijk van de ontwikkelingen rondom het Coronavirus
  • Je salaris (fulltime gebaseerd op 36-urige werkweek) tussen minimaal € 2.973,- bruto per maand (aanloopschaal 10) met een uitloop tot maximaal € 5.169,- bruto per maand (schaal 11)
  • Je ontvangt bovenop je salaris een ORT (onregelmatigheidstoeslag) van 75% op zaterdag en 100% op zondag

Mijn naam is Laurens Lock (Consultant Arts & Specialist) Ik ben goed te bereiken op; 06-13715847 of per mail; llock@startpeople.nl

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Arts en Specialist Amersfoort
Vanadiumweg   11  
3812 PX, Amersfoort

llock@startpeople.nl
0613715847

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.