Creatieve vertaler ENG - NL

  • Eindhoven
  • MBO
  • €2400,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0005478

Over de functie

Voor het marketing team van de organisatie zoeken wij een vertaler die goed vanuit de Engelse taal teksten kan vertalen naar de Nederlandse taal. Je beschikt dus over uitstekende communicatieve vaardigheden.

De Vertaler / Vertaalster zal zich hoofdzakelijk bezighouden met het vertalen (hoofdzakelijk vanuit Engels naar Nederlands maar incidenteel ook andersom) van teksten van websites, marketing- en verkoopmateriaal, brochures, handleidingen en nog veel meer. De vertaalde teksten dienen ondergebracht te worden in verschillende programma en systemen zoals bijvoorbeeld Excel en Word maar ook op websites en in merkbrochures te worden gezet. Ervaring met het werken met office is dus wel handig.

Functie eisen

Om in aanmerking te komen voor deze veelzijdige baan in een goede informele sfeer binnen een hecht team van ervaren mensen dien je tenminste te beschikken over een HBO werk- en denkniveau en ervaring die relevantie tot de functie heeft.

Verder vinden we het volgende belangrijk:

  • Uitstekende kennis van het Engels en Nederlands in woord en geschrift;
  • Beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
  • Affiniteit hebben met de horeca is een pré;
  • Dit is geen keiharde eis maar je bent bij voorkeur woonachtig in de regio Eindhoven;
  • De basis om te werken met het Office programma zoals PowerPoint, Excel, Word en Outlook.

Als persoon ben jij:

  • Iemand met goede vaardigheden als het gaat om planning, organisatie en het stellen van de juiste prioriteiten;
  • Enthousiast;
  • Stressbestendig;
  • Proactief;
  • Flexibel;
  • Accuraat;
  • Communicatief vaardig;

Over het bedrijf

Oorspronkelijk is de organisatie opgericht in 1983 als gespecialiseerde leverancier van messen, kleding en leerboeken voor cateringstudenten. Tot vandaag de dag is de organisatie verreweg de grootste leverancier van cateringmateriaal in het Verenigd Koninkrijk. In de afgelopen 35 jaar is de organisatie uitgegroeid van een niche, lokale leverancier tot een internationale onderneming die meer dan 500.000 klanten in meer dan 100 landen wereldwijd bedient.

Wat we bieden

  • Een fulltime vaste baan en een goed marktconform salaris afhankelijk van je leeftijd en ervaring;
  • Een hoog carrière potentieel en de mogelijkheid een zichtbare bijdrage te leveren vanwege de grote groei en ontwikkeling van de organisatie;
  • Een top werksfeer en teams met leuke collega’s;
  • Ruimte voor creativiteit en eigen inbreng;
  • Leuke financiële incentives en vieringen met verjaardagen, Pasen, Sinterklaas, Kerst, jubilea, zomer BBQ, ieder kwartaal een frietkar met snacks en friet, etc;
  • Personeelskorting op aankopen van eigen producten;
  • De vestiging ligt nabij het centrum van Eindhoven en is makkelijk te bereiken met de fiets en openbaar vervoer.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Eindhoven
Keizersgracht   12  
5611 GD, Eindhoven

Eindhoven1@startpeople.nl
0402902000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.