COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Data entry

  • Waardenburg
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €10,00-11,00
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0051038

Over de functie

Ben jij een echte speurneus? Ben jij dol op data en geeft het jou een kick om de lastigste puzzels op te lossen? Werk jij daarnaast het liefste in een dynamische omgeving? Dan hebben wij een match!

Voor onze opdrachtgever in Zaltbommel zijn wij op zoek naar een data entry medewerker.
Als data entry medewerker ben jij verantwoordelijk voor het toevoegen van nieuwe artikelen vanuit supermarkt, drogisterij en tankstation kanalen aan het artikelenbestand. Als puzzelkoning(in) speur jij deze informatie bij elkaar door verschillende bronnen te raadplegen. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheid is het coderen van de producten met de hoogte omzet in een eigen artikelbestand. In het artikelbestand wordt klant specifieke informatie opgeslagen. Zoals merk, verpakkingsvorm en smaak. Het betreft een fulltime functie voor 40 uur in de week.

Kortom bestaat jouw werkdag uit de volgende werkzaamheden:

  • Het coderen van producten;
  • Productinformatie verzamelen en nakijken;
  • Controleren op compleetheid van de geplaatste producten;
  • Het draaien van programma’s om te bekijken welke producten de beste omzet draaien;
  • Het tijdig signaleren en melden van onjuistheden in het databasesysteem.

Functie-eisen

Wij zoeken een data entry medewerker die zich herkent in de volgende punten:

  • Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal goed;
  • Je bent nieuwsgierig onderlegd waardoor jij graag dingen tot op de bodem uitzoekt;
  • Je kunt zowel in een team als zelfstandig aan de slag;
  • Je weet jezelf goed wegwijs te maken in Exel;
  • Je beschikt over MBO4/ HBO denk -en werkniveau.

Over het bedrijf

Het bedrijf waar je komt te werken is gevestigd in Waardenburg. Dit is goed te bereiken vanuit de driehoek van Den Bosch, Zaltbommel en Tiel. Dit internationale bedrijf bevindt zich in de logistieke branche en houdt zich bezig met het leveren van marktinformatie, oplossingen en diensten, die haar klanten in de Fast Moving Consumer Goods (FMCG) branche helpt om succesvol te zijn op marketing- en salesgebied. Communicatie is dan ook erg belangrijk voor dit bedrijf. De sfeer binnen het team wordt als zeer prettig ervaren. Er is onderling veel en goed contact. De afdeling waar jij werkzaam gaat zijn maakt de commerciële vertaling van de data die ingevoerd moet worden.

Wat we bieden

  • Een tijdelijke verantwoordelijke functie bij een snel groeiende organisatie voor 40 uur in de week.
  • Reiskosten worden vergoed, namelijk: €0,19 cent per gereden km.
  • Bij een leuke en uitdagende tijdelijke baan hoort ook een goed salaris. Dit is natuurlijk afhankelijk van leeftijd en ervaring, maar de meeste stromen binnen met een uurloon van €11,00 bruto per uur.
  • Wij bieden jou ook de leukste werkgever in de omgeving van Tiel, namelijk Start People! Wij leven de ABU CAO na. Hierin bouw je per gewerkte fulltime werkweek 4 verlofuren op. Feestdagen worden doorbetaald én als kers op de taart ontvang je 8,33% vakantiegeld! Wil je wekelijk sof vier- wekelijks verloond worden? Jij bepaalt!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Tiel
Kersenboogerd   3  
4003 BW, Tiel

Tiel@startpeople.nl
0344615363

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.