Decemberbaan Thuishulp Ouderen Parttime

  • Maastricht
  • MBO
  • Salarisindicatie €1.950-2.200
  • 16 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0069959

Over de functie

Als thuishulp bij ouderen is jouw bezoek zoveel meer dan routine. Je bent in deze donkere decembermaand hét lichtpuntje van de week voor veel ouderen. Wil jij de komende weken iets betekenen voor ouderen? Help je graag en zoek je een (bij)baan met betekenis? In de regio Maastricht? Lees dan snel verder.

Voor de maand december (en langer mocht je dit willen) zijn wij op zoek naar medewerkers thuishulp. Als thuishulp ga je wekelijks langs bij ouderen om hen te helpen met het huishouden. Maar deze baan is meer dan alleen het schoonhouden van de keuken, het stofzuigen van de woonkamer en het opmaken van het bed. Je bent sociaal contact, maakt een praatje en brengt gezelligheid thuis.

Deze functie is geschikt als bijbaan voor korte tijd maar ook als vaste parttime baan. In eerste instantie werk je in december maar mocht je het fijn vinden dan kun je ook in het nieuwe jaar doorwerken.

Functie-eisen

Ervaring is fijn maar niet nodig. We zijn vooral op zoek naar mensen die graag iets willen betekenen in de thuiszorg, van aanpakken weten en voor anderen klaar staan.
Daarnaast;

  • Ben je minimaal 12 uur per week inzetbaar;
  • Wil je in december graag werken, maar ook langer mocht je dit willen.
  • Je ziet waar hulp nodig is, zorgt voor een schoon huis en bent sociaal.
  • Je bent minimaal 18 jaar oud en beschikt over eigen vervoer. Een fiets of een auto.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag voor een organisatie gespecialiseerd in zorg en welzijn binnen de ouderenzorg. Je krijgt duidelijke instructies, hulp waar nodig en als je daar behoefte aan hebt; een luisterend oor.

Wat we bieden

Een fijne baan in december. Geschikt als vakantiewerk maar ook voor langere tijd.
Een goed salaris, reiskostenvergoeding en uiteraard bouw je vakantiegeld op.
Je begint met een tijdelijk dienstverband maar naar wens kunnen we dit verlengen.

Zoek jij een (bij)baan met betekenis? Waar wacht je nog op! Solliciteer en start wanneer jij dat wilt!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Maastricht
Keizer Karelplein   28  
6211 TC, Maastricht

maastricht@asatalent.nl
0433211313

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.