(Digital) Recruitment Assistent

Over de functie

Het aantrekken, werven en selecteren van talent, daar staat de afdeling recruitment voor. Zet jezelf op de kaart als:

(Digital) Recruitment Assistent

Jij breng structuur aan, wordt blij van administratieve werkzaamheden en in de toekomst ondersteunen op digital recruitment.

Het team en werkzaamheden
Het team bestaat uit 2 recruiters, 1 administratief medewerker en een HR Adviseur Recruitment en Inhuur. Het is ambitieus, gedreven en staan voor verandering en ontwikkeling. Continu zijn ze bezig om het recruitmentproces sneller en beter te maken. Als team vieren zij successen en vinden zij humor belangrijk.

Jij wordt gekoppeld aan 1 van de recruiters. Deze persoon kan je omschrijven als Iemand die positief en optimistisch is, een hoog tempo heeft en altijd open staat voor nieuwe ideeën.

Je ondersteunt de recruiter onder andere met:

• Inplannen van gesprekken;
• Organiseren van events;
• Uitzetten van vacatures;
• Telefonisch te woord staan van kandidaten.

Uit verschillende projecten zullen er werkzaamheden bijkomen, denk hierbij aan:

• Adviseren over data en advies over tools/samenwerkingen/werving strategieën;
• Social Media;
• Opzetten van campagnes;

Functie eisen

Gericht op resultaat en verbetering
Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau, ervaring met ATS Systeem (voorkeur Connexys en/of SAP Succesfactors) en ben je alert op AVG. Verder heb je ervaring in recruitment en Digital.

Jij bent georganiseerd en de aangewezen persoon voor het bedenken, structureren en invoeren van procedures en werkprocessen. De wat en hoe vraag combineer je door eerst feiten en gegevens te analyseren. Collega’s kunnen op je bouwen, want -afspraak is afspraak-. Je hebt oog voor detail en zet nieuwe ideeën om in plannen.

Je bent iemand die mee- en vooruitdenkt. Iemand die goed kan organiseren, die overzicht heeft, de voortgang bewaakt en continu blijft schakelen met collega’s en kandidaten. Jij bent analytisch en je kan omgaan met iemand die luchtkastelen bouwt en denkt in oplossingen.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever gaat over alle kadastrale gegevens in Nederland.
Werken bij deze organisatie betekent werken bij een leuke, informele organisatie. Zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling staan hoog in het vaandel. Het is een grote organisatie, gevestigd in Apeldoorn.

De vestiging is goed te bereiken vanuit Arnhem en/of Zwolle

Wat we bieden

Een functie waarbij jij je eigen keuzes maakt.
Keuzes die passen binnen een flexibele werkweek (32 – 36 uur).
Je werkt vanuit ons kantoor te Apeldoorn,
De mogelijkheid om thuis te werken.

Leren en ontwikkelen staat centraal en wordt ook gestimuleerd. Je bruto maandsalaris, afhankelijk van kennis en ervaring, is maximaal €3.027,-.

In eerste instantie zal het om een tijdelijk dienstverband gaan waarbij er uitzicht is op een verlenging.