ervaren HR medewerker gezocht

  • 's-Hertogenbosch
  • HBO
  • €2750,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0003933

Over de functie

Voor onze klant in 's-Hertogenbosch zoeken wij HR toppers die hun mannetje staan! Heb jij 3 -5 jaar ervaring dan zoeken wij jou! je gaat als HR medewerker aan de slag met de volgende werkzaamheden: personeelsadministratie, het beheren van de dossiers en het aanvullen, je gaat aan de slag met werving en selectie en ook ben je het aanspreekpunt voor uitzendbureaus en dergelijken, ook ben je het aanspreekpunt voor het personeel.

Functie eisen

Voor deze functie zoeken wij een HR duizendpoot die zowel op het administratief als menselijke gebied goed is. Verdere eisen voor deze functie zijn:

  • HBO opleiding Personeel en Arbeid;
  • 3 tot 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Kennis van AFAS Software is een sterke pré.

Over het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een groot bedrijf in de wereld van de AGF en vis. Bij hun staat het klantgemak altijd centraal. Omdat de klant centraal staat investeren ze ook veel in innovatie om deze positie vast te houden. Ze zijn gevestigd in ’s-Hertogenbosch (Den Bosch). Op de werkvloer heerst er een informele werksfeer.

Wat we bieden

Naast een leuke uitdagende fulltime baan voor een groot bedrijf uit ’s-Hertogenbosch. Bieden wij jou het volgende:

  • Marktconform salaris (€ 2.750,- p/m);
  • 24 vakantiedagen;
  • 3,5 ATV dagen o.b.v. 40 uur;
  • Een collectiviteitskorting bij de 3 grote zorgverzekeraars;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Je krijgt uitgebreid de ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling;
  • Een baan voor 6 maanden met de kans op een vast contract.
    Ben jij de HR medewerker die wij zoeken solliciteer dan snel voor deze functie door middel van de sollicitatie knop. Heb je nog aanvullende vragen of wil je meer weten. Dan kun je ons bereiken op het dit telefoonnummer 040-7516660 of stuur een mailtje naar RC-zuid@startpeople.nl.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Recruitment Center Zuid
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

rc-zuid@startpeople.nl
0407516660

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.