Expeditie medewerker (parttime hulpkracht)

  • Waddinxveen
  • Overig
  • €1800,- p/m
  • 12 uur pw
  • Parttime
  • #1816000117

Wat ga je doen?

Voor onze opdrachtgever in Waddinxveen zijn we op zoek naar een medewerker expeditie voor het distributiecentrum. Je zal verantwoordelijk zijn voor het optimaal verlopen van de goederenstromen. Je maakt een strakke en efficiënte planning waar je jouw chauffeurs aan kan houden. Met het team zorg je er samen voor dat ieder filiaal de bestelde vracht op het geplande tijdstip ontvangt.
Andere werkzaamheden zijn onder andere:

  • Het ondersteunen van de planner bij het uitwerken van de planningen.
  • Het controleren van ladingen die klaar staan voor de winkels en het uitvoeren van kwaliteitscontroles.
  • Het zorgen voor een correcte archivering en digitale registratie van de documenten.

Wie ben je?

Wat is er nodig voor deze functie?

  • Affiniteit met administratie
  • Nauwkeurig werken
  • Vooruit kunnen denken
  • Goed in organiseren en plannen
  • Ervaring met Excel
  • Geen vereiste opleiding(sniveau)

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een van Europa's grootste discounters, en dagelijks werken alle medewerkers samen aan het behalen van het beste resultaat.
Inmiddels zijn er meer dan 400 filialen en groeien ze nog steeds. Steeds meer klanten waarderen hun unieke winkelformule, waarbij eenvoud en klantgerichtheid centraal staan.

Wat bieden wij jou?

  • Een leuke (parttime) baan met veel afwisseling voor onbepaalde tijd
  • Een leuk team met leuke collega's
  • Bijpassend salaris
  • Mogelijkheden om door te groeien en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Den Haag XL
Parkstraat   21  
2514 JD, 's-Gravenhage

denhaagxl@startpeople.nl
0703121900

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.