COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Lader en Losser

  • Oosterhout
  • MBO
  • Salarisindicatie €12,25-12,26
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0047632

Over de functie

Voor de afdeling expeditie bij Mauser Benelux BV in Oosterhout zijn wij op zoek naar een lader/losser. Als lader/losser ben je verantwoordelijk voor het logistieke proces van de kunststofvaten die bij Mauser geproduceerd worden.

Hoe ziet jouw werkdag eruit?

  • Je laadt en lost de vrachtwagens handmatig en controleert de producten op kwaliteit en kwantiteit;
  • Je draagt zorg voor de juiste aan- en afvoer van producten in en naar het magazijn vanuit de productie;
  • Je checkt en ondertekend de laadbrieven.

Je komt te werken in dagdienst, dat betekend dat je werkt van 8:00-16;45.

Functie-eisen

Wij zoeken jou als lader en losser, als je voldoet aan de volgende eisen:

  • Per direct beschikbaar bent;
  • Bereid bent fysieke werkzaamheden uit te voeren (lopen en zwaar tillen);
  • Bij voorkeur werkervaring hebt in een magazijn.

Over het bedrijf

Mauser Benelux is een producent van kunststof verpakkingen gevestigd in Oosterhout. Mauser Benelux is onderdeel van een concern met vestigingen over de hele wereld. Voor de afdeling expeditie is men op zoek naar een medewerker voor het ontvangen en controleren van de goederen. Deze afdeling is een belangrijke spil in de organisatie om ervoor te zorgen dat de producten altijd kwalitatief in orde zijn. Daarnaast ben jij ook verantwoordelijk voor het laden van vrachtwagens om ervoor te zorgen dat zij ten alle tijden op tijd vertrekken.

Wat we bieden

Wij kunnen jou het volgende bieden:

  • Een fulltime functie binnen de afdeling Expeditie.
  • Het salaris is € 12,26 bruto per uur, je werkt in dagdienst van 8:00 tot 16:45 uur.
  • Daarnaast ontvang je een contract voor 1 jaar, met uitzicht op verlenging.

Ben je inmiddels enthousiast om bij ons aan de slag te gaan? Solliciteer dan direct en maak kennis met een grote wereldspeler! Solliciteren kan door je in te schrijven via onze vacature op www.startpeople.nl.
Upload hierbij je cv en geef duidelijk aan per wanneer jij beschikbaar bent voor werk. Solliciteren kan ook via de sollicitatiebutton op deze vacature.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Breda XL
Markendaalseweg   57  
4811 KA, Breda

bredala@startpeople.nl
0765231470

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.