Facilitair Medewerker/ Parttime

  • Leiden
  • HBO
  • €2600,- p/m
  • 32 uur pw
  • Parttime
  • #7292000465

Wat ga je doen?

Jij als Facilitair medewerker bent het eerste aanspreekpunt voor cliënten, medewerkers en bezoekers. Daarnaast heb je een warm hart voor hospitality en hebt daarom aandacht voor de interne en externe klant. Jij bent veelzijdig! Want naast proces bewaking houd jij je ook bezig met voorraad beheer en de verzorging van de maaltijden. Hieronder nog meer van wat er in jouw takenpakket zit:

  • Jij stelt werkafspraken, roosters en instructies op;
  • Daarnaast bewaak je de kwaliteit van de ondersteuning en/of het beheer en onderhoud binnen de zorginstelling;
  • Je verzorgt maaltijden en organiseert restauratieve ondersteuning;
  • Je ondersteunt bij bijeenkomsten en/of activiteiten.

Wie ben je?

Wij bieden jou een breed pakket van taken aan, dat is waar jij blij van wordt!

  • Jij hebt MBO werk/denk niveau;
  • Dat je sociaalvaardig bent is vanzelfsprekend;
  • Door jouw oplettendheid komt er geen achterstallig onderhoud.

Over het bedrijf

Deze zorg instelling in regio Leidschendam / Zoetermeer biedt hulp en behandelingen aan mensen met psychische en psychiatrische problemen. Zij bieden zorg die het beste past bij de situatie van de cliënt: eenvoudig en kort als het kan, intensief en langdurig als het nodig is, thuis of in één van de poli(klinieken) als het moet. De zorg is altijd deskundig en betrokken.

Wat bieden wij jou?

  • Een functie waar jij je gewaardeerd voelt;
  • Altijd toegang tot relevante trainingen/cursussen via Goodhabitz;
  • Een parttime functie: 24 uur met tijdelijk dienstverband;
  • Salaris conform CAO / FWG indeling 35
  • Reiskostenvergoeding;
  • 8% vakantie geld.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Medi Interim Leiden
Schipholweg   55  
2316 ZL, Leiden

5733@startpeople.nl
0715143145

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.