Finance Traineeship

  • Rotterdam
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.500-2.950
  • 32 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0073564

Over de functie

Heb jij een financiële studie afgerond en ben je klaar om goed te starten met jouw carrière? Lees dan snel verder!

Voor Agium zijn wij op zoek naar gedreven en leergierige professionals die graag in zichzelf willen investeren. De Finance traineeship is een 2-jarig ontwikkelprogramma om jouw talent te ontdekken en te gebruiken als basis van jouw ontwikkeling.
Dit doe je in een kennisrijke omgeving met korte lijnen. De opdrachtgevers waar je voor aan de slag gaat bevinden zich in of rondom de randstad waarbij ook vanuit huis gewerkt kan worden.

Als Finance Trainee start je vaak in de accounting en krijg je de ruimte om jouw taken en verantwoordelijkheden te laten groeien richting controlling. Het uiteindelijke doel van deze finance traineeship is om jou binnen twee jaar klaar te stomen tot volwaardig Finance Professional.

Een keer in de drie weken kom je met jouw collega's (online) bij elkaar voor een gezellige, maar vooral leerzame studiedag verzorgd door een ervaringsdeskundige. Jij krijgt tijdens dit traineeship dan ook een ambitiemanager. Jouw Ambitie Manager zal op regelmatige basis met jou samen zitten voor jouw ontwikkeling.

Functie-eisen

  • Je hebt een HBO of WO opleiding afgerond in de richting van Finance;
  • Je hebt een leergierige instelling met communicatieve vaardigheden en een sterk analytisch vermogen.
  • Je bent 32-40 uur beschikbaar;
  • Je hebt interesse in of één jaar werkervaring in accountancy, control, continuous improvement, performance management of project management functie;
  • Je bent wonende in de omgeving Rotterdam, Den Haag of Delft.

Over het bedrijf

Agium is de partner die verder gaat dan financiële detachering en helpt je om al je ambities te realiseren. Het is dan ook dé ontmoetingsplaats voor talent in en rondom het financiële vakgebied. Bij het volgen van de Finance traineeship ga je aan de slag bij verschillende opdrachtgevers, denk aan bijvoorbeeld Boskalis, de TU Delft, BMW, NN, Aon, Thuisbezorgd of Mediq.

Plezier en ontwikkeling zijn daarnaast een belangrijk elementen bij Agium! Zo zijn er team-uitjes zoals intervisies en inspirerende thema-avonden die bijdragen aan je ontwikkeling en binding met collega's. Ook zijn er sportieve activiteiten en vieren ze successen samen. Zo gingen ze in 2017 naar Londen, in 2019 naar New York en in 2022 gaan ze met zijn allen richting Berlijn!

Wat we bieden

  • Een salaris tussen €2500 en €2950 per maand op basis van een fulltime werkweek;
  • Een contract voor onbepaalde tijd;
  • Een goede bonusregeling die eens per jaar wordt uitgekeerd;
  • Een uitdagende baan die volledig gefocust is op jouw ontwikkeling en kwaliteiten;
  • Een eigen ambitiemanager die er is speciaal voor jouw ontwikkeling;
  • Een leaseauto;
  • Een Telefoonvergoeding en laptop;
  • Leuke team uitjes.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Professionals Midden
Breestraat   51   -53
2311 CJ, Leiden

recruitment@asatalent.nl
0888379950

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.