Financieel Administratief Medewerker

  • Apeldoorn
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.500-3.100
  • 38 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0062007

Over de functie

Ben jij cijfermatig, heb je ervaring met crediteuren administratie en heb je kennis van bedrijfsadministratie? Dan lees je op dit moment dat juiste vacature!

Heel veel verschillende nationale en internationale facturen komen aan jou voorbij. Denk bijvoorbeeld aan zwembadonderhoud, aanleg van het terras, inkoop van food en cocktail ingrediënten en natuurlijk ook de schoonmaakdiensten etc. Je komt erdoor vast en zeker in de vakantiestemming. De betalingsherinneringen en aanmaningen weet jij wel raad mee en ook beantwoord je graag de vragen van de leveranciers.

Functie-eisen

Door jouw oog voor details heb je snel inzicht in incorrecte facturen. Hierdoor weet je deze makkelijk af te handelen. Je werkt graag samen in een team en bent resultaatgericht.

Verder vragen wij:

Een afgeronde MBO opleiding richting Financiële administratie of soortgelijk;
Minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
Goede kennis van MS Office;
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
Parttime of fulltime beschikbaar (32 - 38 uur).

Over het bedrijf

Samen met prettige, gedreven en humoristische collega’s wordt er hard gewerkt binnen deze laagdrempelige organisatie en kun je fijn inhoudelijk met elkaar sparren. De veelzijdigheid van activiteiten nationaal en internationaal zoals verhuur en verkoop van recreatiewoningen maar ook de horeca- en leisure activiteiten zorgen ervoor dat jij wordt uitgedaagd in jouw vakgebied.

Wat we bieden

Hier werken staat garant voor een uitdagende, vakkundige en afwisselende baan binnen een groeiend bedrijf, met een open en informele bedrijfscultuur. Je komt te werken op ons hoofdkantoor in Apeldoorn.

Verder bieden wij passende arbeidsvoorwaarden, hierbij kun je denken aan:

Afhankelijk van je ervaring en capaciteiten een salaris tussen de €2.500,- en €3.100,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (38 uur);
8% vakantiegeld;
25 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
De mogelijkheid om door te groeien binnen ons bedrijf.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Apeldoorn
Waterloseweg   7   A
7311 JG, Apeldoorn

Apeldoorn1@startpeople.nl
0555261112

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.